SOS Oxygène emploi
SOS Oxygène recrutement

Technicien Respiratoire H/F SOS Oxygène

  • Saint-Brieuc - 22
  • CDD
  • Télétravail occasionnel
  • Bac +2
  • Services aux Entreprises
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
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Détail du poste

Les missions du poste

Rejoignez notre équipe de Melesse (35) et devenez Technicien Respiratoire (H/F) en charge de l'équipement de matériel médical de nos patients sur le département des Côtes d'Armor (22).

Vos missions seront notamment :

  • Livrer, installer, faire le suivi et assurer la maintenance des appareils de PPC (Pression Positive Continue), VNI (Ventilation Non Invasive), et oxygène, mis à disposition au domicile des patients,

  • Former les patients et leur entourage à l'utilisation du matériel médical ainsi qu'aux consignes de sécurité,

  • Rédiger les comptes rendus de visite destinés aux médecins,

  • Réaliser le suivi administratif permettant la traçabilité de l'activité et la facturation des prestations aux caisses d'assurances maladies,

  • Assurer la permanence d'astreinte.

Interlocuteur privilégié(e) des patients, vous êtes à leur écoute et vous veillez à leur apporter une meilleure qualité et confort de vie, dans le respect de la confidentialité qui s'impose.

Le profil recherché

Le profil recherché

Doté(e) d'un bon esprit d'équipe et de qualités relationnelles, votre dynamisme et votre sens de l'organisation seront des atouts majeurs pour mener à bien vos missions.

Le projet vous intéresse et... vous avez le goût du défi et le sens du service ?

Vous avez une expérience réussie sur un poste similaire, des connaissances sur les pathologies respiratoires ou un attrait pour le secteur médical ou associatif ?

Alors rien de plus simple, adressez-nous votre candidature et venez faire partie de notre aventure !

Les avantages

  • Intégrez un secteur en forte croissance et en constante évolution
  • Evoluez dans le secteur de la santé
  • Des opportunités de carrière variées
  • Un parcours d’intégration sur mesure
  • Une formation à nos métiers
  • Développez des compétences spécifiques
  • Bénéficiez d'une mutuelle prise en charge à 60%
  • Bénéficiez de notre régime de prévoyance
  • Remboursement à hauteur de 50% des titres de transport

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Email de confirmation de réception de votre candidature

  • Si CV sélectionné, prise de rdv pour un échange téléphonique

  • 10 à 20 minutes d'échange téléphonique pour valider votre projet, vous présenter le poste

  • Entretien physique ou visio avec nos recruteurs et nos managers

  • Votre profil est retenu ! une proposition vous sera formulée

  • Temps d'echange pour préparer votre prise de poste et votre parcours d'intégration

Publiée le 18/06/2026 - Réf : 2644280

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