Instructeur - Instructrice Éducation Routière H/F

Préfecture de l'Oise

  • Beauvais - 60
  • Fonctionnaire
  • BEP, CAP
  • Service public d'état
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • OpenOffice

Détail du poste

RIFSEEP : groupe 2

Activités principales :
- Instruction des demandes de retrait d'examens de théorie générale et titres de conduite ;
- Instruction des informations relatives des cas de fraudes à l'examen de théorie générale et au permis de conduire ;
- Instruction des demandes des opérateurs agrées (OA), programmation des visites ;
- Participation au traitement des fraudes liées à l'ETG et au permis de conduire.
Agent suppléant chargé du suivi budgétaire pour le BOP 207 action 3 (préparation des pièces comptables / suivi du BOP / suivi des consommations / préparation des exercices comptables pour N+1), en lien avec l'agent instructeur et le délégué.
Soutien aux diverses missions du bureau.

Activités du service :
Le Service Sécurité Expertises Crises (SSEC) comprend un bureau «expertise», un bureau «éducation routière» et un bureau «assistance, transports et crises».
Il est, entre autres, chargé de la doctrine et du pilotage des politiques publiques liées aux transports et à l'éducation et la sécurité routières. Il construit et partage une expertise sur ces domaines. Il assure la mise en oeuvre des politiques de sécurité routière, le guichet unique du permis de conduire.

Composition et effectifs du service
1 chef de service ;
1 chef de service adjoint ;
1 délégué au permis de conduire et à la sécurité routière ;
17 IPCSR dont un adjoint au délégué ;
1 agent à la répartition des places d'examen des permis de conduire ;
4 agents instructeur.

Le profil recherché

Compétences principales mises en oeuvre
Connaissances techniques
- Avoir une maîtrise opérationnelle en informatique et en bureautique (open office) ;
- Savoir rédiger des documents administratifs (notes, compte-rendus, courriers...) ;
- Réglementation des permis de conduire et des modalités d'organisation des examens ;
- Expérience sur le logiciel CHORUS.

Savoir-faire
- Savoir appliquer la réglementation ;
- Savoir travailler en équipe.

Savoir-être
- Savoir accueillir ;
- Savoir s'exprimer oralement ;
- Savoir s'adapter ;
- Savoir faire preuve de discrétion ;
- Savoir réagir positivement face à une situation conflictuelle.

Publiée le 18/06/2026 - Réf : MINT_BA060ATC-122190

Postuler
Créez votre compte
Hellowork et postulez

sur le site du partenaire !

Ces offres pourraient aussi
vous intéresser

Therdonne - 60
CDI
28 000 € / an
Voir l’offre
il y a 17 jours
Kiloutou recrutement
Kiloutou recrutement
Voir l’offre
il y a 7 jours
XPO Logistics recrutement
XPO Logistics recrutement
Longueil-Sainte-Marie - 60
CDI
12,55 € / heure
Voir l’offre
il y a 23 jours
Voir plus d'offres
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Nous suivre sur :
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Accessibilité : non conforme Aide et contact