Stage - Sustainability Data & Esg Reporting - Septembre 2026 H/F Vusion
- Nanterre - 92
- Stage
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
Les compétences pour ce job
Les missions du poste
En tant que Stagiaire Sustainability Data & ESG Reporting, vous accompagnerez l'équipe ESG sur les sujets liés au reporting de durabilité, à la gestion de l'empreinte carbone, aux évaluations ESG et aux initiatives de durabilité auprès des fournisseurs.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec plusieurs fonctions de l'entreprise, notamment les équipes Achats, Finance, Ressources Humaines, Opérations et Juridique, afin de contribuer aux projets ESG et aux activités de reporting en cours.
Vos principales missions :
1. Empreinte carbone et données environnementales
- Participer à la collecte et à la consolidation des données environnementales nécessaires au reporting de l'empreinte carbone.
- Contribuer au suivi des données d'émissions des scopes 1, 2 et 3.
- Aider à l'organisation des documents justificatifs relatifs à la consommation d'énergie, aux transports, aux bureaux et aux fournisseurs.
- Participer au suivi des indicateurs clés de performance (KPI) liés à l'économie circulaire et à la prévention de la pollution.
- Contribuer à l'amélioration de la qualité des données ESG et des processus de reporting.
2. Évaluations ESG et questionnaires
- Participer à la préparation des questionnaires ESG et des évaluations de durabilité.
- Réaliser des analyses d'écarts (gap analysis) dans le cadre des évaluations ISS ESG, CDP, MSCI et EcoVadis.
- Contribuer au traitement des questionnaires ESG et des demandes liées au développement durable émanant des clients.
- Aider à l'organisation des éléments de preuve et aux analyses comparatives (benchmark) des publications ESG.
3. Durabilité des fournisseurs et devoir de vigilance
- Participer aux évaluations ESG des fournisseurs et aux actions de suivi associées.
- Contribuer à la collecte de la documentation relative à la durabilité des fournisseurs.
- Aider au suivi de la conformité des fournisseurs aux exigences ESG et aux politiques internes.
- Participer au suivi et au reporting des performances de durabilité des fournisseurs.
4. Formation interne au développement durable
- Coordonner la mise à jour et le déploiement des supports de formation internes relatifs au développement durable.
- Assurer le suivi de la participation et de la complétion des programmes de formation dédiés à la durabilité.
Le profil recherché
- Étudiant(e) en Bac +4 ou Bac +5 (école de commerce, université, IAE ou école d'ingénieur).
- Vous recherchez un stage de 6 mois à partir de septembre 2026
- Forte appétence pour l'analyse de données et les sujets ESG.
- Très bonne maîtrise d'Excel (tableaux croisés dynamiques, fonctions avancées).
- Rigueur, esprit analytique et sens du détail.
- Capacité à manipuler des volumes importants de données.
- Excellentes capacités d'organisation et de communication.
- Anglais courant à bilingue indispensable ; l'anglais sera la langue de travail. Le français est un plus.
- Une première connaissance des référentiels ESG (CSRD, GHG Protocol, EcoVadis, CDP, ISS ESG, MSCI) constitue un atou
Infos complémentaires
Nous innovons. Nous accélérons. Nous forgeons nos carrières.
Notre mission consiste à faire du magasin physique un véritable atout digital.
Nous sommes des entrepreneurs en quête d'innovation, nos équipes sont internationales et curieuses du monde qui nous entoure.
La diversité culturelle est inscrite dans notre ADN. C'est une force unique qui nous permet de travailler ensemble pour servir nos clients partout dans le monde.
La croissance de notre Groupe est un véritable catalyseur pour votre développement de carrière. Votre évolution sera rapide et vous aurez toute latitude pour façonner votre propre avenir, en France comme à l'international.
Vous êtes la clé de notre succès : des talents agiles, innovants, passionnés, et qui n'ont pas peur de prendre des risques, d'échouer et d'apprendre de leurs erreurs. Quel que soit votre rôle chez Vusion, vous contribuerez à réinventer et réimaginer le commerce de demain.
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Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Echange via teams de 30 min avec un membre de l’équipe de recrutement
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Entretien d’1 heure dans nos locaux avec le/la manager
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Pour les profils techniques (R&D logiciel, DSI), test technique
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Entretien d’1 heure dans nos locaux ou teams avec la HRBP
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Vusion en images
Publiée le 18/07/2026 - Réf : REF1115M
