Référent Carrières H/F Nantes Métropole
- Nantes - 44
- CDD
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
DGR - Ressources/ Direction Administration des Ressources Humaines
Vos missions:
- Expertise thématique du service
- Participer au réseau thématique et travail en transversalité
- Assurer le soutien technique auprès des gestionnaires du service et les accompagner sur la prise en charge des dossiers complexes
- Être garant de l'homogénéité des réponses et du traitement des situations individuelles sur l'ensemble des unités de gestion
- Mettre à disposition les différents outils nécessaires à leur activité et accompagner les gestionnaires
- Remonter aux cadres de proximité les problématiques générales, avoir un rôle d'alerte sur les dossiers individuels sensibles, complexes ou problématiques liés à la thématique et formaliser par des notes d'arbitrage
- Assurer la formation et l'accompagnement à la montée en compétence des nouveaux arrivants
- Référent carrière
- Interpréter et appliquer les réformes statutaires
- Assurer le lien avec la CAP discipline
- Elaborer les notes de rémunération des contractuels (recrutement et réévaluation triennale des CDI)
- Effectuer les études de détachement
- Réaliser les études de carrière et reprises de services antérieurs complexes
- Participer aux groupes de travail sur les évolutions des outils informatiques et/ou des logiciels métiers
- Réaliser les traitements de masse (avancements échelons, avancements grades)
- Rédiger et mettre à jour des arrêtés dans le logiciel RH lors des évolutions réglementaires en lien avec le SIRH
- Rédiger des procédures carrières en collaboration avec l'Unité procédures et projets transversaux
Le profil recherché
Vous avez des connaissances sur le statut FPT (fonction publique territoriale), FPH (fonction publique hospitalière) et contractuels ainsi que des mécanismes des métiers de RH (paie, protection sociale, carrières, retraite).
Vous avez des capacités rédactionnelles et relationnelles.
Vous êtes rigoureux.se, discret.e et organisé.e.
Ces missions vous intéressent, rejoignez-vous !
Les avantages
- Prime de service public (1 846 € bruts annuels)
- Carte restaurant (à hauteur de 10,60 €/jour travaillé)
- Participation à la mutuelle santé et prévoyance
- Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine
- Participation aux déplacements domicile-travail (jusqu'à 300 € /an)
- Prestations sociales (chéques vacances, culture, aides aux loisirs...)
- Cadre de travail agréable
- Association sportive et culturelle
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Email de confirmation de réception de candidature sur l'espace de recrutement dédié.
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Si votre candidature est pré-sélectionnée, envoi d'un mail de convocation.
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Si votre candidature n'est pas pré-sélectionnée, envoi d'une réponse négative par mail.
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Vous pourrez être convoqué·e pour des tests techniques avant votre entretien.
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Entretien physique ou en visio-conférence avec les membres du jury de recrutement.
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Nantes Métropole en images
Publiée le 17/06/2026 - Réf : 2026-15904