Responsable Production H/F Arkema
- Le Meux - 60
- CDI
- Bac +5
- Industrie Pétrolière • Pétrochimie
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Détails de la Mission
Rattaché(e) au Directeur de l'établissement Bostik de Le Meux (60), vous êtes responsable de la production et du suivi de la production du site (40/50 personnes en production).
Dans le respect des règles QHSE du groupe et de l'établissement, vous êtes paticulièrement engagé(e) dans vos activités HSE afin de :
* respecter et faire respecter les consignes de port des équipements de protection individuelle (EPI), le fonctionnement des sécurités machines, les règles de manutention des produits dangereux (CMR), d'étiquetage des contenants, la propreté et le rangement de l'atelier et des parties communes.
- Initier les comptes rendus d'incidents (ATLAS)
- Réaliser et fais réaliser le nombre minimal de CARE (observations croisées) établies dans l'année
- Trier les déchets en respectant les règles du site, (et faire respecter)
- Participer aux actions en lien avec la culture de la sécurité
- Appliquer et participer aux processus temps d'arrêt
Vous avez également pour missions de :
Qualité :
- Respecter et faire respecter les procédures, consignes, instructions relatives à la qualité
- Participer à l'élaboration des processus, mettre à jour les procédures et suivre les indicateurs
- Proposer toute action d'amélioration concernant le fonctionnement des activités de son secteur
- Participer à la démarche d'amélioration continue
Management
- Piloter, animer et encadrer son équipe au quotidien en donnant un cap clair et en véhiculant les valeurs de l'entreprise
- Être force de proposition concernant son équipement de production et apporter un appui technique aux équipes
- Garantir la compétence et la polyvalence de ses équipes, assurer la sécurisation des activités
- Animer un point quotidien avec son équipe sur l'état d'avancement et les problèmes rencontrés
- Accompagner et conseiller les collaborateurs dans l'exécution de leurs missions
- Faire appliquer les directives techniques, économiques, sociales et de sécurité
- Organiser l'information et la formation des collaborateurs (former, tutorer)
- Contrôler et superviser le travail réalisé, garantir la qualité, l'autocontrôle et la conformité des dossiers attendus, être garant du travail réalisé par l'équipe
- Evaluer les compétences et les résultats des membres de son équipe et effectuer les mises au point nécessaires
- Participer aux réunions journalières Gemba usine et direction
- Suivre et appliquer les paramètres de marche nécessaires avec l'objectif de produire les quantités et qualités attendues dans le temps déterminé
Gestion et organisation
- Animer les projets d'amélioration continue pour la performance de la production : type chantier 5S
- Assurer la gestion au quotidien de l'ensemble du personnel des ateliers et décider des solutions aux éventuels problèmes de personnel
- Gérer les priorités en fonction des incidents de fabrication
- Garantir la réalisation des plannings de production
- Analyser les performances (productivité, rendement, bons du premier coup, déchets, etc...) et gestion du reporting des indicateurs de suivi et de performance (KPI hebdomadaire et mensuelle)
- Garantir la coordination entre le service production et QHSE, Maintenance, Logistique et Planning
- Contribuer à l'optimisation des coûts de production
- Participer à la définition des projets d'investissements pour l'atelier de production
- Participer aux projets d'industrialisation concernant : les modifications de formules, les nouvelles formules, les nouvelles matières premières, les nouveaux packagings, les modifications de ligne et les nouvelles installations
Profil Recherché
Diplômé(e) d'une formation d'Ingénieur ou d'un Master 2 dans les domaines du Procédés, de la Production, ou des Matériaux, et fort(e) d'une solide expérience dans le pilotage d'un service de production industrielle, vous avez une première expérience réussie du management. La connaissance des industries chimiques et de la législation des installations classées pour la protection de l'environnement est un atout.
Vous faites preuve au quotidien d'une bonne capacité de résistance au stress, savez communiquer, et établir des relations en transverses. Votre capacité à résoudre les problèmes et les conflits est reconnue, ainsi que votre capacité à négocier.
Vous savez gérer les priorités, vous adapter aux changements, et mettre en oeuvre vos capacités d'analyse et de synthèse des informations techniques et organisationnelles.
Les avantages
- Rémunération fixe sur 13 mois (selon postes)
- Part variable (selon poste)
- Paiement des heures supplémentaires
- Flexibilité des horaires
- Télétravail possible en fonction des postes
- Parking gratuit à proximité
- Equipements techniques
- Organisation de conférence & workshops
- Prime d'ancienneté
- Indemnités de transport
- Primes d'intéressement
- Opérations régulières d'ouverture de capital aux salariés
- Bonne mutuelle
- Intéressement ou participation
- RTT
- Aménagement des locaux
- Proche transport en commun
- Espaces calmes
- Activités sportives
- Primes liées au travail en poste
- Prime de vacances
- Plan d'épargne groupe (avec abondement de l'employeur)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique
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Entretien avec les ressources humaines
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Entretien avec les opérationnels
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Recrutement / Prise de décision
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Intégration
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Arkema en images
Publiée le 16/06/2026 - Réf : 70698-fr_FR