Aide-Soignant - Aide-Soignante en Gériatrie H/F

France Travail

  • Lunéville - 54
  • CDI
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Détail du poste

Nous recherchons Un(e) aide-soignant(e) à 100 % pour le Pôle Gériatrie EHPAD St Charles
Temps de travail et horaires : Poste à 100% de jour - Travail en 12h
- Horaires : 7h/19h ; 7h30/ 19h30 ; 8H/20H
Poste partagé sur deux secteurs à 50% chacun. Une polyvalence, réactivité est donc attendue.
Missions principales :
S'investir dans une approche globale du résident, basée sur une répartition et une coordination des
tâches au sein de l'équipe soignante de jour comme de nuit dans le respect des compétences de
chacun.

Qualités professionnelles requises :
Aptitude à exercer la fonction d'aide-soignant : posséder les connaissances professionnelles, être
capable de s'adapter aux spécificités du service, répondre aux besoins des résidents dans la mesure
de ses missions : éducation, ré autonomisation, utiliser de façon rationnelle le matériel et les
produits.
Application dans l'exécution du travail : connaître et respecter les protocoles (hygiène), organiser son
travail, respecter l'organisation du travail mise en oeuvre et l'adapter si besoin, avoir le sens des
priorités, être régulier dans la qualité de son travail.
Sens du travail en commun : faire preuve d'esprit d'équipe dans le travail, savoir tenir compte des
observations formulées, faire preuve d'esprit d'entraide et de disponibilité, savoir partager son
expérience et accompagner, le cas échéant, les jeunes collègues, respecter le travail des autres,
savoir se situer face aux différents membres de l'équipe, adopter un comportement permettant de
conserver une atmosphère sereine lors de situations favorisant les tensions (agressivité des patients,
des familles, dysfonctionnements, charge de travail et émotionnelle importante, conflits d'équipe)
Comportement envers les résidents et leur entourage : avoir des capacités d'écoute et relationnelles
à l'égard des résidents et des aidants, faire preuve de tact et de discrétion dans ses propos, réaliser
des soins personnalisés et adaptés en intégrant les proches si la demande est exprimée et
réalisable.)

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Publiée le 16/06/2026 - Réf : 209TLKR

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