Manoeuvre de Chantier H/F
Soc Roumoise de Construction
- Rougemontiers - 27
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Située au coeur de la Normandie, SRC "Société Roumoise de Construction" est une PME avec une expérience de plus de 30 années dans la construction.
Vous acceptez les déplacements nationaux.
Vous aurez pour mission :
1 - Préparation, Suivi de chantier et réception/fin de chantier
Veiller à la bonne tenue des installations de chantier,
Réaliser les travaux et s'assure de la bonne exécution des tâches qui lui sont confiées,
Veiller à l'état de propreté du matériel et à sa bonne utilisation,
Respecter les consignes données par son chef d'équipe et les applique sur chantier
2 - Relations avec les partenaires externes et clients
Maintenir un bon relationnel avec les partenaires externes présents sur les chantiers.
3- Manutention
Aide à la manutention pour l'avancement des chantiers
Le profil recherché
Compétences: Guidage d'engins de chantier,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Déblayer, remblayer un terrain,Nettoyer les outils et le matériel de chantier,Charger, décharger, manutentionner des produits,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Communiquer à l'oral en milieu professionnel
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Travaux de maçonnerie générale et gros oeuvre de bâtiment
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Publiée le 16/06/2026 - Réf : 209TMQH
