Chef d'Atelier - le Coudray Montceaux H/F
CIDER
- Le Coudray-Montceaux - 91
- CDI
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les compétences pour ce job
- Permis BE - Véhicule léger et remorque > 4,25T
Les missions du poste
Animer et gérer son ou ses équipe(s)
- Organiser le travail et les équipes : répartir le travail et adapter les effectifs en fonction des besoins
- Gérer le planning, les imprévus (absences, maladies, etc.) et les éventuels problèmes relationnels avec/entre ses collaborateurs
- Evaluer la progression et les performances dans sa ou ses équipes
- Programmer la formation des équipes
- Favoriser leur motivation
- Mettre à dispositions des techniciens les moyens nécessaires (pièces de rechange, outillages, procédures, etc.)
- Fixer les objectifs productivité des équipes tout en garantissant la qualité
- Appliquer la politique de garantie du constructeur
- Réaliser les devis (ou les contrôler) et la gestion des Ordres de Réparation de leurs ouvertures jusqu' à leurs clôtures
Organiser et suivre l'activité de l'atelier
- Effectuer une réunion hebdomadaire, le lundi matin, pour organiser l'activité de manière à donner une vision large de l'activité.
- Effectuer un briefing tous les matins avec l'équipe pour distribuer les activités.
- Appliquer le planning en utilisant Irium/Imob : prévoir et, si besoin, modifier les enchaînements, répartir les charges ; donner pour chaque technicien, le programme journalier avec les OR et résultats attendus.
- Garantir la satisfaction client grâce à une relation de qualité, tout en assurant le respect des objectifs de marge sur les devis établis.
- Utiliser les retours d'informations pour suivre au jour le jour l'efficacité des équipes ; résoudre les problèmes avec les techniciens.
- Assurer le reporting hebdomadaire et mensuel pour rendre compte de son activité.
Veiller à la sécurité, la propreté, qualité et amélioration continue
- Former les nouveaux arrivants aux règles de sécurité, de propreté et aux procédures mises en place dans l'entreprise,
- Vérifier l'application des procédures et sanctionner si nécessaire
- Rechercher des pistes d'amélioration pour la gestion de l'atelier
- Assurer une assistance technique auprès de son équipe ainsi que pour les équipes transverses
- Faire assurer la maintenance du matériel de l'atelier
- Rendre compte au responsable d'exploitation
- Réfléchir aux investissements nécessaires en matériel et aménagement
Résultats attendus
- Efficacité, productivité, qualité et sécurité de l'atelier.
Fonction responsable hiérarchique : Responsable d'exploitation
Le profil recherché
Compétences: BTS maintenance des matériels de construction et de manutention,Données de maintenance,Gestion de la maintenance,Maintenance préventive et corrective,Management opérationnel,Règles de sécurité,Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Analyser des données de maintenance,Analyser les retours d'expérience pour améliorer les processus,Apporter une assistance technique aux équipes,Assurer la réalisation des activités dans le respect des objectifs de qualité, de coût et de délais,Assurer une veille technologique et réglementaire,Collaborer avec d'autres départements pour aligner les objectifs,Concevoir des outils de pilotage, indicateurs, tableaux de bord,Conseiller la direction sur les orientations techniques,Contrôler la qualité et la conformité des process,Coordonner les équipes de techniciens pour optimiser les flux de travail,Définir et hiérarchiser les priorités en fonction des objectifs fixés,Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation,Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance),Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation,Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires,Lire et interpréter des données et documents techniques, au besoin en anglais,Négocier avec les fournisseurs de services et équipements,Optimiser les ressources pour respecter les délais de livraison,Organiser les opérations de maintenance,Encourager l'amélioration continue dans les pratiques,Planifier les interventions d'urgence,Réaliser des opérations de maintenance à caractère préventif, systématique ou conditionnel,Réaliser ou superviser les interventions de maintenance préventive et corrective,Réaliser un diagnostic de fonctionnement et contrôler les machines, installations et équipements,Recruter et intégrer les nouveaux arrivants,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Relayer de l'information,Répartir la charge de travail et les tâches à effectuer entre les membres de l'équipe,Sensibiliser et former les personnels aux consignes de sécurité et de prévention,Transmettre une technique, un savoir-faire,Valoriser et partager les bonnes pratiques
Langues: Anglais souhaité,Français exigé
Permis: B - Véhicule léger exigé,EB - Véhicule léger + remorque souhaité
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de machines pour l'extraction, la construction et le génie civil
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Bienvenue chez CIDER
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Fort de notre prsence avec nos 3 agences ( Meung sur Loire, Le Coudray Montceaux et Sarcelles) et de notre culture du service, nous savons, avec proximit , vous couter et rpondre vos rels besoins.
Publiée le 15/06/2026 - Réf : 209RMDC
