Technicien de Maintenance Automatisme ou Robotique H/F
Apk Conseil en Recrutement
- Thiers - 63
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Industriel bien implanté au niveau régional et reconnu pour son savoir faire, recrute son Technicien de Maintenance pour agrandir les équipes.
Rattaché au service maintenance, vous possédez les compétences suivantes:
en Robotique - Automatisme- Electricité et Mécanique.
Poste en 2X8.
Missions confiées :
Dans le cadre du renforcement de nos équipes techniques, vous aurez pour mission de :
-La fiabilisation de l'appareil de production ( maintenance préventive et curative sur les presses automatiques, les automates du traitement de surface et sur les moules ), et la gestion des pannes ( notamment en Automatisme ou Robotique).
- Assurer le diagnostic et la résolution de pannes
- Participer aux évolutions et améliorations continues des installations automatisées
-Veiller au respect des normes HSE
Profil recherché :
-Connaissances en Automatisme ou Robotique
-Lecture de schémas électriques
-Connaissances en sécurité machine
-Qualités : autonomie, rigueur, sens de l'analyse, goût pour le travail en équipe.
Le profil recherché
Compétences: Automatisme,Documentation technique et rapports de maintenance,Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'oeuvre
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Publiée le 15/06/2026 - Réf : 209SNFC
