Caissier - Caissière H/F
Eurometropole de Strasbourg
- Strasbourg - 67
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 6 mois min.
Détail du poste
La Direction des Sports compte 320 agent-es dont les missions sont de contribuer au développement des politiques sportives sur la Ville et l'Eurométropole de Strasbourg à travers la mise en oeuvre de la charte des sports, le soutien aux associations sportives et la mise en oeuvre du plan de rénovation des piscines de l'Eurométropole.
Vous ferez partie du service Aqua-glisse au sein duquel 134 agent-es assurent la gestion, la surveillance et l'animation des 8 piscines eurométropolitaines ainsi que de la surveillance et l'animation des plans d'eau en période estivale.
Sous l'autorité du responsable d'équipement ou des chefs d'équipe, vous êtes en charge de l'accueil du public au sein d'une piscine de l'Eurométropole de Strasbourg.
Dans ce cadre :
Vous délivrer les tickets d'entrée en appliquant l'arrêté tarifaire en vigueur.
Vous assurez l'accueil, l'orientation et l'information auprès des usager-ères sur les horaires d'ouverture des établissements, sur les prestations proposées et la tarification.
Vous faites respecter le règlement intérieur, notifiez toutes anomalies ou événements aux responsables hiérarchiques.
Vous êtes titulaire d'un CAP ou BEP.
Vos atouts :
Vos compétences en informatique.
Votre connaissance des tarifications en cours.
Votre connaissance des services offerts aux usager-ès dans les établissements aquatiques.
Vos qualités relationnelles.
VOS CONDITIONS DE TRAVAIL
Vous exercerez au sein d'une piscine de l'Eurométropole de Strasbourg. Ce poste est soumis à des horaires fixes, week-end, jours fériés et en soirée selon les plans de travail.
Le profil recherché
Compétences: Procédures d'encaissement,Règles de tenue de caisse,Procéder à l'encaissement
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 15/06/2026 - Réf : 209SWVL
