CDI - Ingénieur Mécanique - Standard Circuits Fluides - Domaine Naval H/F Naval Group
- Lorient - 56
- CDI
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. 3 ans min.
Les missions du poste
VOS MISSIONS
Le site de Lorient accueille des activités d'étude, de conception et de construction de navires de surface et de systèmes navals pour la Marine nationale et les clients internationaux.
Ce poste, nécessitant une forte autonomie, débute idéalement en septembre 2026. Il s'inscrit au sein d'un service technique de 14 personnes en charge des standards technologiques. Vous aurez la charge du domaine du raccordement des tuyauteries navales (brides, raccords, compensateurs, flexibles, pièces spéciales).
Vos missions principales :
· Sélectionner les matériels adaptés aux besoins de multiples systèmes fluidiques des navires en lien avec le service achat,
· Rédiger les documents de spécification et de qualification (essais sous pression, essais au feu, essais au choc, etc.),
· Réaliser les expertises à bord des navires ou en atelier chaudronnerie en lien avec les centres d'essai et la production, pour le domaine du raccordement,
· Tenir à jour le catalogue d'articles et la base de données techniques,
· Être le référent technique d'un large panel de fournisseurs,
· Proposer des axes de recherche et piloter les études de R&D de votre périmètre technique,
· Défendre ses solutions techniques lors de revues soit internes soit externes,
· Assurer le reporting du pôle technique « raccordement ».
Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec le manager du pôle et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.
LES AVANTAGES NAVAL GROUP
· Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
· Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
· Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
· Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).
· Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.
Le profil recherché
ET VOUS ?
Votre formation :
· De formation Bac +5 avec une spécialisation en mécanique et en matériaux vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum dans le domaine mécanique/piping.
Vos compétences :
· Raccordement : dimensionnement, fabrication, essai
· Soudage
· Matériaux et corrosion
· Management technique de fournisseurs
Vous maîtrisez :
· Les normes ou codes de conception des appareils à pression ou tuyauterie
· Anglais technique écrit et oral
Vous êtes à l'aise pour :
· Travailler dans le domaine NAVAL
· Comprendre le fonctionnement des installations fluidiques ou pneumatiques,
· Recueillir les besoins des concepteurs et les conseiller
· Être leader technique de votre domaine,
· Reconfigurer votre activité en fonctions des faits techniques à bord des navires
Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos Chargés d'Attractivité & Recrutements vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien avec le manager du service concerné et le Chargé d'Attractivité & Recrutements. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.
Dans le cadre de ce recrutement, l'accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.
Les avantages
- Matériel de qualité
- Aménagement des locaux
- Bonne mutuelle
- Intéressement ou participation
- RTT
- Espaces calmes
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Vérification de l’adéquation de votre CV avec les attentes du poste.
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Sélection des meilleurs CV par rapport au poste.
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Un entretien téléphonique pour évaluer des points complémentaires à votre CV.
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Un ou deux entretiens pour approfondir la connaissance réciproque entre vous et nous.
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Des questionnaires de personnalité et d’évaluations d’anglais peuvent être utilisés.
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Promesse d’embauche.
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Naval Group en images
La carte
Avenue Choiseul
56100 Lorient
Publiée le 15/06/2026 - Réf : P2024-000847-2
