Chef de Projet Industriel H/F MEOGROUP
- Le Creusot - 71
- Indépendant
- Télétravail occasionnel
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 4 à 8 ans
Les missions du poste
Vos missions :
Dans le cadre de projets de développement et d'optimisation, vous intervenez en tant qu'ingénieur référent sur les activités de conception et d'intégration système. Vos missions :
- Analyse et déclinaison des exigences techniques et contractuelles : prise en compte des besoins projet afin de définir et mettre en oeuvre des solutions techniques conformes aux objectifs de qualité, coûts et délais (QCD).
- Coordination technique des projets : pilotage des activités d'ingénierie en collaboration avec les équipes métiers et les équipes d'intégration mécanique pour garantir l'avancement et la cohérence des études.
- Gestion des interfaces internes et externes : animation des échanges techniques avec les parties prenantes du projet (chef de projet, achats, qualité, production, clients internes et externes) afin d'assurer l'alignement des choix techniques.
- Garantie de la conformité technique : veille au respect des standards de conception, des processus de vérification/validation et des exigences réglementaires tout au long du cycle de développement.
- Suivi des délais et des budgets d'ingénierie : pilotage des plannings, des charges et des budgets associés aux activités techniques afin de garantir la tenue des engagements projet.
Le profil recherché
Ingénieur de formation (mécanique, génie industriel ou équivalent), vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans un environnement industriel, dans des systèmes mécaniques complexes.
Vous disposez d'une solide compréhension des systèmes mécaniques, des exigences de sûreté de fonctionnement et des processus de développement produit en environnement contraint (qualité, coûts, délais).
Compétences attendues :
- Conception mécanique et intégration de systèmes complexes
- Gestion de projets techniques multi-interfaces
- Connaissance des processus de développement industriel (V-cycle, validation, essais)
- Capacité à coordonner des équipes pluridisciplinaires
- Rigueur, autonomie et sens des responsabilités
Les avantages
- Un ADN intrapreneurial
- Une vie d’entreprise animée
- Une proximité managériale
- Un chemin de carrière structuré
- Une pluralité des secteurs alliée à un réseau international
- Une charte du télétravail
- Une participation aux résultats
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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1 entretien pour valider la motivation
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1 entretien pour valider les compétences
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1 double prise de références
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MEOGROUP en images
Publiée le 15/06/2026 - Réf : 4141357/29190341 CDPT/71C