Technicien Itinérant CVC Industriel H/F

  • Strasbourg - 67
  • CDI
  • Bac
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 2 ans min.
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • Habilitation électrique BE essai
  • Habilitation électrique B0
  • Habilitation électrique B2V
  • CACES nacelle (R486) - B
  • Habilitation électrique B2V essai
  • Habilitation électrique BR
  • Habilitation électrique BC
  • CACES nacelle (R486) - A
  • Habilitation électrique H0V
  • Habilitation travail en hauteur
  • CACES nacelle (R486)

Détail du poste

Rattaché(e) à l'équipe d'exploitation, vous êtes en charge de :

- Réaliser la maintenance des installations de chauffage et de climatisation.
- Assurer l'exploitation des installations de chauffage et de traitement d'air : pompes à chaleur (PAC), centrales de traitement d'air (CTA), systèmes de climatisation (groupes split, ventilo-convecteurs, groupes à détente directe), radiants et aérothermes.
- Analyser et diagnostiquer les pannes.
- Réaliser les tâches administratives liées au poste.

Vous exercez votre activité sur différents sites clients, avec des changements quotidiens de lieux d'intervention sur la région du Bas-Rhin. Vous pourrez être amené(e) à assurer des astreintes.

Le profil recherché

  • Formation dans le domaine du CVC ou de la maintenance énergétique (BTS, Bac professionnel froid industriel et/ou climatisation, FEE - Fluides Énergie Environnement).
  • Expérience confirmée sur un poste similaire.
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'initiative. Vous faites preuve d'autonomie. Vous avez un fort sens du service.

Habilitations et compétences souhaitées :
- Habilitation gaz / ATEX.
- CACES nacelle 1B / 3A / 3B.
- Habilitation travail en hauteur et port du harnais.
- Habilitations électriques : B0, BE Essai, B2V, B2V Essai, BR, BC, H0V.
- Attestation de capacité fluides frigorigènes catégorie 1.

- Aisance avec les outils informatiques.
- Permis B obligatoire.
- Mobilité et disponibilité pour des déplacements réguliers dans le cadre des fonctions.

Infos complémentaires

Un package de rémunération attractif

- Un salaire mensuel brut compris entre 2300€ et 3100€ (incluant les primes) sur 13 mois
- Un véhicule de service avec carte carburant & télépéage au besoin
- Des avantages sociaux : mutuelle avantageuse, épargne salariale, intéressement et participation
- Au quotidien : tickets restaurants (lors des horaires jours), avantages CSE ( 400€ /an )
- Pour votre avenir : un plan de formation, des opportunités d'évolutions, des abondements sur le Plan Epargne Groupe

Publiée le 12/06/2026 - Réf : 4139200/29177707 TICI/67S

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