Les missions du poste
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons notre futur Employé de conditionnement H/F àMontlouis-sur-Loire (37).
Au sein de notre cuisine centrale d'environ 12 000 couverts, vous êtes rattaché au responsable de production et intégré à une équipe de 7 collaborateurs dédiée au conditionnement.
Ainsi, vous :
- Conditionnez les préparations alimentaires dans des barquettes et des plats adaptés,
- Répartissez les aliments selon les consignes de production et les bons de commande transmis,
- Mettez en barquettes les préparations et préparez les commandes par référence,
- Collez les étiquettes de traçabilité sur les barquettes et contenants,
- Assurez la répartition des préparations selon les bons de commande transmis,
- Chargez les chariots de livraison avant leur entreposage dans l'aire d'allotissement,
- Vérifiez l'aspect général, la présentation et les quantités livrées,
- Participez à la remise en place et au nettoyage des locauxet du matériel,
- Respectez les règles d'hygiène et de sécurité.
Organisation et environnement de travail :
- Ce poste est à pourvoir dès que possible.
- Contrat : CDI 35h.
- Horaires : Du lundi au vendredide 7h à 15h.
- Missions répétitives ; station debout prolongée ; port de charges et température froide.
- Prime de 13ème mois, prime de parrainage (à partir de 200€ brut), accès au CSE, tenues de travail fournies et entretenues. Ecole de formation interne.
Le taux horaire brut est de 12.31€ soit 1867.05€ brut mensuel.
A noter :
- Véhicule indispensable, le site n'étant pas accessible en transports en commun.
Le profil recherché
Vous justifiez d'une première expérience réussie en cuisine centrale, en industrie agroalimentaire sur un poste similaire dans le domaine du conditionnement alimentaire.
Rigoureux(se) et attentif(ve) aux règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, vous maîtrisez les bonnes pratiques de fabrication et savez travailler dans le respect des procédures de qualité.
Vous appréciez le travail en équipe, faites preuve de réactivité et d'organisation, et savez maintenir un rythme de travail soutenu dans un environnement de production.
Les avantages
- 3ème mois
- Mutuelle
- CSE
- Formation
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Je postule sur le site internet
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Email de confirmation
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Premier entretien téléphonique avec un/une chargée de recrutement
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Second entretien avec le manager
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Retour téléphonique
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Création d’un contrat + Intégration
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Convivio en images
La carte
12 Avenue Léonard de Vinci
37270 Montlouis-sur-Loire
Publiée le 12/06/2026 - Réf : 1055149