Contrôleur Financier Junior H/F Groupement Mousquetaires
- Vert-le-Grand - 91
- CDI
- Bac +5
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. 1 à 3 ans
Les compétences pour ce job
Les missions du poste
Nous recherchons pour notre Direction Administrative et Financière, un.e Contrôleur Financier junior H/F en CDI.
Rattaché.e à Dorian Annic, Responsable du Contrôle Financier, vos principales missions seront en relation avec les régions administratives France, qui suivent chacune de manière autonome leur parc de point de vente d'indépendants.
Vos missions :
- Contrôler les dossiers du réseau des régions (Contrôler des montages de valorisation, de restructurations et de liquidations de sociétés)
- Faire appliquer les règles comptables, fiscales et juridiques en vigueur
- Optimiser les outils et méthodes liés à la gestion du parc de point de vente
- Accompagner les régions pour les cas difficiles et les dossiers de préventions
- Assister son responsable dans la formation des équipes région
- Garantir le process du suivi des budgets et du réalisé sur les dépenses réalisées dans le cadre de la gestion du parc
Cette liste est non exhaustive et d'autres missions pourront vous être confiées en fonction des besoins du service et de votre appétence.
Le profil recherché
Votre esprit d'analyse et de synthèse, votre rigueur, votre autonomie et votre gout pour la finance seront autant d'atouts qui seront essentiels pour évoluer et réussir cette mission.
Titulaire d'un Bac +5 avec une spécialité Finance et une appétence particulière pour la comptabilité, vous avez une première expérience réussie dans un cabinet de conseil, et / ou au sein d'une organisation ou société prodiguant des conseils sur la gestion d'entreprise (bilan, valorisation, business plan).
Infos complémentaires
- Statut cadre, forfait jour.
- 2 jours/semaine de télétravail possible selon nos conditions internes.
- Package composé d'un salaire fixe sur 13 mois + prime sur objectifs.
- Prime d'intéressement & participation.
Poste basé à Bondoufle (91).
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste.
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Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés.
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Entretien en face à face : avec les responsables opérationnels et RH.
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Évaluation de compétences : tests, mises en situation, études de cas pour certains postes.
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Proposition d'emploi aux candidats retenus : poste, rémunération, avantages et conditions.
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Groupement Mousquetaires en images
La carte
21 Allée des Mousquetaires
91810 Vert-le-Grand
Publiée le 13/07/2026 - Réf : REF8962C
