Maçon Qualifié H/F

Opale Interim

  • Wimille - 62
  • Intérim
  • BEP, CAP
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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Détail du poste

Maçon (H/F) - Rejoignez une équipe qui bâtit du solide !

Vous êtes maçon et vous aimez le travail bien fait ?

Nous avons une mission pour vous, sur des chantiers motivants, avec de vraies perspectives.

Vous interviendrez principalement sur des chantiers de construction neuve ou en rénovation.

Vos missions seront les suivantes :
Réalisation de travaux de maçonnerie traditionnelle
Montage de murs (parpaings, Porotherm, plaquette composite, Ytong)
Coulage de dalles, fondations, coffrage et ferraillage
Mise en oeuvre des mortiers, joints et finitions
Lecture de plans et traçage
Travaux de maçonnerie traditionnelle associés
Respect des règles de sécurité sur chantier
Travail soigné et précis, dans le respect des délais

Profil :
CAP/BEP Maçonnerie ou formation équivalente Expérience exigée de 2 à 5 ans en tant que maçon
Bonne maîtrise des techniques de maçonnerie traditionnelle
Rigueur, précision et esprit d'équipe et sens du travail bien fait
Permis B apprécié

Envie de bâtir votre avenir avec nous ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe qui valorise votre savoir-faire.

Ce que nous vous proposons :

Rémunération attractive selon expérience + Indemnités (panier, déplacement, IFM, ICP)
Chantiers locaux, pas de grands déplacements
Accompagnement et suivi par une agence à votre écoute
Des chantiers variés et une équipe dynamique

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Appliquer les mortiers,Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton,Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés,Réaliser des enduits,Terrasser et niveler la fondation

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Publiée le 12/06/2026 - Réf : 209QSXB

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