Infirmier H/F

Ass Realisat Action Sociale Specialise

L'ARASS recrute pour son établissement ASKELL composé de 7 services éducatifs différents et complémentaires, qui accueillent et suivent 144 jeunes et proposent des accompagnements et/ou hébergements diversifiés adaptés à l'âge (de 6 à 21 ans), ainsi qu'aux besoins et aux capacités des, des adolescents ou des jeunes adultes.
-Contrats à durée indéterminée
-Temps partiel : un poste à 0,50 ETP (au sein du service ABEONA et de l'U2A LE VILLAGE) ou deux postes à 0,25 ETP (un par service)
-À pourvoir dès que possible
-Poste : IDE
-Conditions selon CC 66
-Travail en semaine
-Poste basé à Rennes
-Avantages : congés supplémentaires (18 jours de congés trimestriels par an), compte épargne temps (CET), mutuelle (participation employeur et CSE), oeuvres sociales (chèques vacances).

MISSIONS PRINCIPALES:
Sous l'autorité de la directrice, sous la responsabilité du/de la responsable de service éducatif et dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire et au sein du service Abéona et/ou l'U2A LE VILLAGE.
Le service Abéona héberge et accompagne, depuis 2021, 32 jeunes majeurs âgés de 18 à 21 ans, anciennement MNA. Les jeunes sont actuellement hébergés dans un collectif de 24 (12 chambres en colocation) et 8 place en diffus, situé à Rennes. Dans le cadre d'un accompagnement global, les axes de travail sont : la santé, le bien-être, le logement, la scolarité et l'insertion professionnelle, la régularisation administrative.
Le service U2A Le Village, est une unité d'accueil et d'Accompagnement pour Mineurs Non Accompagnés, qui accompagne, à partir d'un collectif de 22 places et 8 logements individuels, 30 jeunes âgés de 14 à 18 ans.
Vos missions seront les suivantes :
-Assurer le suivi de la santé (physique et psychique) des mineurs et la coordination avec les services de soins, notamment à l'accueil (bilans médicaux, suivi des vaccinations.)
-Informer et sensibiliser sur la santé et la prévention et animer des ateliers à dimension thérapeutique (addictions, sexualité.)
-Orienter vers les services de soins adaptés
-Assurer une communication efficiente au sein de l'équipe et rendre compte de l'évolution des situations en rédigeant des écrits professionnels,
-Etre force de propositions dans notre démarche d'amélioration continu de la qualité.

PROFIL ET COMPETENCES REQUIS :
-Diplôme d'état d'infirmier.e
-Expérience souhaitée auprès du public des MNA ou migrants et appétence à travailler avec ce public
-Aptitude à sécuriser les enfants et les adolescents ;
-Capacité à élaborer, animer et évaluer des ateliers avec différents supports ;
-Bonne connaissance et maîtrise de l'outil informatique ;
-Permis de conduire
-Appétence à travailler avec des jeunes de cultures diverses ;
-Autonomie et rigueur organisationnelle ;
-Posture d'écoute, établir des relations de soutien, aptitude à la prise de recul, au « pas de côté » ;
-Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, en partenariat ;
-Posture professionnelle en adéquation avec les valeurs fortes portées par l'Association sur un plan humain et sociétal (Bienveillance, travail collaboratif, écoute, partage.).
-Savoir travailler en équipe et coordonner ses activités avec celles de ses collègues et cibler les informations à transmettre aux autres personnes concernées
-Savoir rendre compte, et ramener en équipe les éléments
-Faire preuve d'une grande capacité d'organisation, d'anticipation et être force de proposition
-Capacité à prendre des initiatives dans le cadre de sa mission

Référence : ASKELL-U2A-ABEONA-INF-2026-06 à :

Madame MAIRAND Claire
Directrice
ARASS - ASKELL
14 rue Hersart de la Villemarqué - 35000 RENNES