Détail du poste
Votre agence arobase emploi recherche pour un de ses clients un CHARPENTIER bois pour travailler au sein d'une entreprise de production de bois.
Vos missions principales :
- Lecture et analyse des plans de construction
- Fabriquer et faire fabriquer des ouvrages de menuiseries traditionnelles simples à complexes (table, pièces pour meubles, parquets, lambris, escalier, )
- Veiller à la qualité du travail réalisé par l'équipe
- Veiller au respect des règles de sécurité.
Profil recherché :
- Diplôme en charpenterie ou formation équivalente (CAP Charpentier, Bac Pro, etc.)
Le profil recherché
Experience: 3 An(s)
Compétences: Caractéristiques des charpentes,Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures,Connaissance des matériaux et des outils spécifiqu,Maîtrise des techniques de fabrication et de pose ,Autonomie, rigueur, et capacité à travailler en éq
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences: Caractéristiques des charpentes,Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures,Connaissance des matériaux et des outils spécifiqu,Maîtrise des techniques de fabrication et de pose ,Autonomie, rigueur, et capacité à travailler en éq
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 11/06/2026 - Réf : 209QPTY
