Détail du poste
Rattaché(e) à la direction administrative et financière, vous prenez en charge la comptabilité générale de l'entreprise et contribuez à l'analyse de gestion. Vos missions principales seront notamment :
Comptabilité générale et clôtures
- Tenue de la comptabilité générale et préparation des situations comptables mensuelles et annuelles
- Élaboration des états financiers et participation au reporting groupe
- Réalisation des travaux de clôture mensuelle et annuelle
- Analyse et justification des comptes d'actif et de passif
- Lettrage, pointage et rapprochement des comptes fournisseurs et généraux
Trésorerie et rapprochements
- Rapprochements bancaires mensuels et analyse des écarts
- Traitement des fichiers bancaires (intégration / upload)
- Suivi des notes de frais et des écritures de caisse
Fiscalité et immobilisations
- Élaboration, contrôle et sécurisation des déclarations fiscales dans le respect des échéances légales
- Comptabilisation, suivi et rapprochement des immobilisations
- Participation aux opérations d'inventaire physique et comptable
Analyse de gestion et pilotage
- Vérification des comptes de charges en lien avec le suivi budgétaire
- Élaboration et analyse de tableaux de bord et d'écarts (tableau d'emprunt, suivi budgétaire, etc.)
- Production d'analyses et de reportings d'aide à la décision
Le profil recherché
Compétences: Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité,Déterminer des mesures correctives
Langues: Anglais souhaité,Français souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Conseil en systèmes et logiciels informatiques
Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Publiée le 11/06/2026 - Réf : 209MYVV
