Détail du poste
Le Hameau de la Pelou recrute un Jardinier (H/F)
Vous aimez travailler en extérieur et contribuer au bien-être des personnes âgées dans un environnement agréable et soigné ? Rejoignez notre équipe !
L'EHPAD public Le Hameau de la Pelou recrute un Jardinier (H/F) en CDD à temps plein renouvelable, à compter du 1er août 2026.
Vos missions :
Au sein de notre établissement, vous assurez l'entretien et l'embellissement des espaces verts afin d'offrir aux résidents, aux familles et aux professionnels un cadre de vie accueillant et agréable.
Vous serez notamment chargé(e) de :
- Conception, réalisation et entretien des pelouses, massifs, haies et arbustes ;
- La taille, le désherbage et l'arrosage des plantations ;
- L'entretien du matériel et des équipements de jardinage ;
- La participation aux travaux d'aménagement extérieur ;
- La surveillance du bon état général des espaces verts.
- Réception, plantation, entretien, récolte et distribution des fleurs et des plantes vertes
- Conception et réalisation de maçonnerie de jardin
- Réception, mise en culture et hivernage des plantes à massifs
- Réception des plantes artificielles, conception, réutilisation et distribution de composition de plantes artificielles
- Décorations florales et végétales relatives à l'organisation d'évènements particuliers
- Conception et réalisation des systèmes d'arrosage automatique
- Nettoyage et entretien de premier niveau des équipements motorisés, de l'outillage
- Entretien des locaux, de l'atelier espaces verts, de la voirie éventuellement
- Tri, collecte et entreposage des déchets végétaux en vue du recyclage
- Entretien des espaces non plantés
Dans le cadre du fonctionnement du service technique, vous participerez également au remplacement des autres agents de l'équipe en cas d'absence, notamment sur des missions de chauffeur, selon les besoins du service.
La période hivernale sera organisée avec des travaux de peinture intérieurs.
Savoir-faire :
- Entretenir les espaces verts en fonction de la saisonnalité
- Conduire le matériel motorisé
- Utiliser les procédures et les méthodes de travail et de sécurité liées au poste de travail
- Diagnostiquer des maladies parasitaires
- Lire et interpréter un plan
- Doser les produits phytosanitaires, amendements
Savoir-être :
- Esprit d'initiative
- Savoir travailler en équipe
- Courtoisie et discrétion professionnelle
- Rigoureux, consciencieux et autonome
Votre environnement de travail :
Vous intégrerez une équipe technique dynamique composée :
- d'un Responsable Technique ;
- d'un Ouvrier Principal de 2e classe ;
- d'un Chauffeur.
La polyvalence, l'esprit d'équipe et l'entraide sont des qualités essentielles pour ce poste.
Conditions de travail :
- CDD à temps plein renouvelable
- Prise de poste : 1er août 2026
- Horaires :
o 9h00 - 12h00
o 12h30 - 16h10
- Rémunération : 2 195,82 € brut mensuel minimum
- Astreinte technique : une astreinte par mois, rémunérée en complément du salaire.
Profil recherché :
- Formation ou expérience dans l'entretien des espaces verts obligatoire ;
- Aptitude aux petits travaux techniques et à la polyvalence ;
- Sens de l'organisation et autonomie ;
- Bon relationnel et esprit d'équipe ;
- Sens du service public et respect des personnes âgées.
Niveau de Formation :
- CAP et BAPA de jardinier-paysagiste
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre le Hameau de la Pelou, c'est intégrer un établissement public à taille humaine où chacun contribue au bien-être des résidents. Vous participerez à la qualité de leur cadre de vie au sein d'une équipe engagée et solidaire.
Merci de nous adresser votre CV et votre lettre de motivation à l'attention de la Direction du Hameau de la Pelou.
Le profil recherché
Compétences: Intégrer et entretenir un élément de décoration,Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.),Tailler les arbres
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
La carte
8 Boulevard de Verdun
33670 Créon
Publiée le 11/06/2026 - Réf : 209QDZX