Merchandiseur H/F

Cfram Concept

  • France
  • CDD
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 3 ans min.
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Les compétences pour ce job

  • CACES chariot élévateur (R489) - 2A
  • CACES chariot élévateur (R489) - 1A
  • CACES chariot élévateur (R489) - 3
  • CACES chariot élévateur (R489) - 1B
  • CACES chariot élévateur (R489) - 2B
  • CACES nacelle (R486)

Détail du poste

L'entreprise EURL CFRAM CONCEPT (spécialisée depuis près de 20 ans dans l'Agencement et le Merchandising) recrute des merchandiseurs expérimentés H/F habitués aux déplacements fréquents et ayant des connaissances dans le secteur de la Grande Surface de Bricolage (GSB) et Jardinerie, pour l'installation de l'agencement et l'implantation des produits Bricolage - Décoration - Jardin.

Plusieurs postes sont à pourvoir pour les régions suivantes : IDF / NORMANDIE / NOUVELLE-AQUITAINE / OCCITANIE / BRETAGNE / AUVERGE RHONE ALPES / GRAND EST

Connaissance et lecture d'un planogramme indispensable, ce poste requiert de l'autonomie, de l'organisation, de la rigueur, de la réactivité avec du bon sens, un bon relationnel et une bonne présentation.

Aptitude nécessaire aux déplacements fréquents et grande mobilité géographique (Toute France), Hébergement sur le lieu de mission.

Permis B indispensable - CACES NACELLE R486 ou et CACES 1-2-3 serait un plus

Poste à pouvoir rapidement.

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Compétences: Maitriser les caractéristiques des produits mis en vente (caractéristiques, packaging, merchandising...),Négocier l'emplacement d'un produit,Optimiser l'agencement de l'espace de vente,Organiser, aménager un espace de vente

Langues: Français exigé

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 11/06/2026 - Réf : 209QMVN

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