Détail du poste
Oxygène Castres, spécialiste du recrutement (CDI, CDD, intérim), recherche actuellement un Mécanicien automobile (H/F) pour un remplacement maladie pour un client situé à Lacaune, 81230.
En tant que Mécanicien automobile (H/F), vous serez impliqué dans l'entretien, le diagnostic et la réparation de véhicules afin de garantir leur bon fonctionnement et la sécurité des usagers.
Vos missions pour ce poste :
- Réaliser les opérations d'entretien courant : Effectuer les vidanges, changements de filtres, remplacement des pneumatiques, systèmes de freinage et autres opérations de maintenance préventive.
- Diagnostiquer les pannes mécaniques et électroniques : Utiliser les outils de diagnostic adaptés pour identifier les dysfonctionnements et proposer les réparations nécessaires.
- Effectuer les réparations et contrôles techniques : Intervenir sur les organes mécaniques, électriques ou électroniques des véhicules et vérifier leur conformité avant restitution au client.
Le profil pour ce poste :
- Maîtrise des techniques de mécanique automobile : Posséder de solides connaissances en mécanique générale, électricité embarquée et systèmes électroniques des véhicules.
- Rigueur et sens de l'organisation : Être capable de travailler méthodiquement tout en respectant les procédures de sécurité et les délais d'intervention.
- Esprit d'analyse et autonomie : Savoir identifier rapidement l'origine d'une panne et mettre en oeuvre les solutions adaptées de manière efficace.
Qualification(s) requise(s) :
- CAP Maintenance des véhicules, Bac Professionnel Maintenance des véhicules automobiles ou formation équivalente.
- Une première expérience réussie sur un poste similaire est appréciée.
Rejoignez le Groupe Oxygène et enrichissez votre vie professionnelle.
Le profil recherché
Compétences: Procédures d'entretien de véhicules,Techniques de réparation rapide
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 11/06/2026 - Réf : 209QNNV
