Pilote Industriel H/F Segula Technologies
- Dijon - 21
- CDI
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Dans le cadre du développement de nos activités industrielles, nous recherchons un(e) Pilote Industriel pour accompagner des projets stratégiques de production et d'industrialisation au sein d'un environnement technique exigeant.
Véritable coordinateur(trice) entre les différents métiers de l'entreprise, vous pilotez les activités nécessaires à la mise en production, à l'amélioration des processus et à la sécurisation des performances industrielles. Vos principales responsabilités
- Piloter les projets d'industrialisation et les évolutions produit/process.
- Assurer la coordination entre les équipes Production, Méthodes, Qualité, Supply Chain et Bureau d'Études.
- Analyser les données techniques et les exigences clients afin de garantir leur bonne prise en compte.
- Participer à la résolution des problématiques techniques rencontrées en atelier.
- Piloter les activités de validation industrielle (FAI, LAI, qualification produit/process).
- Suivre les indicateurs de performance et assurer le reporting projet.
- Identifier et mettre en oeuvre des actions d'amélioration continue.
- Contribuer à l'optimisation des flux et à la performance des lignes de production.
- Garantir le respect des coûts, délais et exigences qualité.
Le profil recherché
Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou titulaire d'un Bac +5 en Génie Industriel, Production, Qualité ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience réussie dans un environnement industriel.
Vous disposez idéalement de compétences en :
- Gestion de projet industriel
- Industrialisation et méthodes
- Qualité produit et process
- FAI / LAI
- Résolution de problèmes
- Analyse de données
- Amélioration continue / Lean Manufacturing
- Coordination d'équipes pluridisciplinaires
Une expérience dans les secteurs aéronautique, automobile, défense ou industrie de haute technologie constitue un atout.
Qualités recherchées
- Excellent relationnel
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Rigueur et sens de l'organisation
- Autonomie et proactivité
- Goût du terrain
- Capacité à fédérer différents interlocuteurs autour d'un objectif commun
Les avantages
- Télétravail
- CET
- Prime de vacances
- RTT (10 jours par an)
- Carte tickets restaurants (Swile)
- Mutuelle
- Programme de cooptation
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique avec le recruteur
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Validation du profil par le/la responsable du recrutement
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Entretien sur site et/ou en ligne avec le/la responsable du recrutement
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Entretien sur site et/ou en ligne avec le client, si nécessaire
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Négociations, envoi d’une promesse d’embauche
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Accueil & commencement de la mission
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Segula Technologies en images
Publiée le 11/06/2026 - Réf : KEWEVAGSRBDOXP395