Segula Technologies emploi
Segula Technologies recrutement

Ingénieur Calcul Crash H/F Segula Technologies

  • Vénissieux - 69
  • CDI
  • Bac +5
  • Industrie Auto • Meca • Navale
  • Exp. 2 ans min.
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Les missions du poste

Dans le cadre du développement de notre activité Calcul, nous recrutons un ingénieur calcul crash (H/F).

Au sein de notre unité Calcul, vous prenez en charge la réalisation de maillages et de modèles de calcul dédiés à des analyses en dynamique rapide de pièces, à partir de CAO.

  • Vous attribuez les conditions limites, les propriétés matériaux elasto-plastiques spécifiées, faites converger le modèle,
  • Vous réalisez les simulations en crash,
  • Vous effectuez l'analyse des scénarios d'impacts,
  • Vous rédigez les préconisations métier, sous forme de notes et de méthodologies de calcul.

Le profil recherché

De formation Ingénieur Mécanique dans le domaine de la simulation et de la modélisation, (Enseirb - Matmeca, ENSMM...), vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 4 ans dans la réalisation de simulation en dynamique rapide.

  • On vous reconnait un bon sens physique et de bonnes connaissances en mécanique des milieux continus (domaines élastique et plastique, tenue en statique et en fatigue), soutenues par les connaissances correspondantes concernant les matériaux.
  • Vous maîtrisez le logiciel de simulation explicite Radioss (ou Ls DyNA), associée à une bonne connaissance générale de la méthode des éléments finis, et en particulier des applications dynamiques rapide.
  • Vous parlez couramment anglais.

Votre expertise technique, associée à votre capacité d'adaptation, et d'intégration, vous permettront de mener à bien vos projets.

Les avantages

  • Télétravail
  • CET
  • Prime de vacances
  • RTT (10 jours par an)
  • Carte tickets restaurants (Swile)
  • Mutuelle
  • Programme de cooptation

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien téléphonique avec le recruteur

  • Validation du profil par le/la responsable du recrutement

  • Entretien sur site et/ou en ligne avec le/la responsable du recrutement

  • Entretien sur site et/ou en ligne avec le client, si nécessaire

  • Négociations, envoi d’une promesse d’embauche

  • Accueil & commencement de la mission

La carte

5 Rue Simone Veil

69200 Vénissieux

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Publiée le 11/06/2026 - Réf : ARPRQVXIVOZALX385

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