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Technicienne - Technicien d'Exploitation H/F ENGIE

  • Rennes - 35
  • CDI
  • Bac
  • Bac +2
  • Secteur Energie • Environnement
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Les compétences pour ce job

Détail du poste

Technicienne/Technicien d'exploitation Chez ENGIE, nous accélérons la transition énergétique en développant des solutions de chauffage urbain performantes et durables. Nous recherchons un·e technicien·ne d'exploitation pour rejoindre notre équipe à Rennes et contribuer au pilotage d'un réseau de chaleur en pleine expansion. Vous aimez la diversité technique, les technologies innovantes et le travail en équipe ? Ce poste polyvalent vous permet d'intervenir sur des installations variées : chaudières gaz, biomasse, pompes à chaleur à absorption et systèmes d'hydrostockage. Vous intégrez une équipe dynamique dans des locaux neufs, avec un vrai impact sur la performance énergétique du territoire. Vos missions - Assurer le suivi quotidien de l'exploitation de 5 chaufferies multi-énergies (gaz, biomasse, pompes à chaleur, hydrostockage).- Piloter l'exploitation hydraulique du réseau de chauffage urbain de Rennes Nord.- Réaliser la maintenance préventive et corrective de premier niveau sur les installations.- Mettre en oeuvre des actions d'optimisation pour améliorer les performances énergétiques du réseau.- Diagnostiquer les dysfonctionnements et gérer les problématiques techniques de manière autonome.- Participer au suivi de nouvelles installations, notamment la chaufferie rue Baud Chardonnet.- Contribuer à l'évolution et au développement du réseau de chaleur urbain. Votre profil - Vous êtes titulaire d'un BTS en énergie, maintenance industrielle, génie climatique ou équivalent.- Vous disposez d'une expérience sur des chaudières gaz et/ou biomasse de forte puissance.- Vous possédez des connaissances de base en hydraulique et en électricité.- Vous êtes autonome, motivé·e et capable de prendre des initiatives au quotidien.- Vous vous intégrez facilement dans une équipe et appréciez le travail collaboratif.- Vous avez envie d'apprendre et de développer vos compétences sur des technologies innovantes.- Vous êtes titulaire du permis de conduire. Les habilitations électriques BT/HT sont un plus (formation possible). Localisation Poste itinérant basé sur Rennes Nord, dans un périmètre de 10 km maximum. Véhicule de service fourni. Locaux neufs pour l'équipe. Horaires : 8h-12h / 13h15-16h45 (vendredi : fin anticipée de 15 minutes). Temps de travail : 37h25 par semaine avec 14 jours de RTT. Astreintes : 1 semaine sur 4, après une période d'intégration de 6 mois. Ce que nous offrons - Rémunération attractive entre 34K et 40K euros bruts annuels sur 13,3 mois.- Véhicule de service, tickets restaurant, prime de salissure et prime d'incommodité.- Intéressement aux résultats de l'entreprise et perspectives de revenus évolutives.- Missions variées et challengeantes sur des technologies de pointe (pompe à chaleur à absorption, hydrostockage).- Ambiance de travail conviviale au sein d'une équipe à taille humaine et en croissance.- Environnement créatif et dynamique avec un réseau en développement constant.- Possibilités d'évolution au sein des différentes entités du groupe ENGIE. Nos engagements Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis stimulants et construisez un parcours de carrière qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle ! ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances. Nous valorisons la diversité sous toutes ses formes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Si vous avez besoin d'aménagements raisonnables lors du processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer. Nous nous engageons à vous accompagner dans les meilleures conditions.

Les avantages

  • Avoir un bon équilibre vie professionnelle/personnelle
  • Travailler sur des sites emblématiques
  • Miser sur un secteur d'avenir
  • Avoir un impact concret à travers son métier
  • Evoluer. Se dépasser.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Votre talent repéré : nous analysons votre candidature avec attention.

  • Premier contact fluide : un échange pour comprendre vos ambitions.

  • Rencontres clés : manager et équipe découvrent votre potentiel.

  • Décision rapide : une proposition transparente et engageante.

  • Bienvenue chez ENGIE : un accompagnement personnalisé dès le premier jour.

  • Nos promesses : équité, transparence, inclusion et retours garantis.

Publiée le 13/07/2026 - Réf : 67166

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