Les missions du poste
Votre rôle :
Assurer la gestion opérationnelle du magasin de pièces détachées, consommables techniques et équipements de maintenance afin de garantir la disponibilité des pièces nécessaires au bon fonctionnement des installations industrielles et à la réduction des temps d'arrêt.
Vos missions :
Gestion des stocks
- Réceptionner, contrôler et enregistrer les livraisons de pièces détachées et consommables.
- Assurer le rangement et l'identification des articles selon les standards définis.
- Garantir la fiabilité des stocks physiques et informatiques.
- Identifier les écarts et mettre en oeuvre les actions correctives.
Approvisionnement
- Suivre les niveaux de stock et anticiper les besoins du service maintenance.
- Établir les demandes d'achat conformément aux procédures internes.
- Relancer les fournisseurs en cas de retard ou d'urgence.
- Participer à la définition des stocks minimums et de sécurité.
Support aux équipes maintenance
- Préparer les pièces nécessaires aux interventions préventives et curatives.
- Mettre à disposition des techniciens les équipements, outillages et consommables requis.
- Participer à l'identification et à la codification des nouvelles pièces.
- Contribuer à l'amélioration continue de l'organisation du magasin.
Gestion documentaire
- Maintenir à jour les références articles, nomenclatures et fiches techniques.
- Archiver les bons de livraison et documents associés.
- Participer à la mise à jour de la base articles dans la GMAO.
Sécurité, qualité et hygiène
- Respecter les règles de sécurité du site et du service maintenance.
- Veiller à la conformité du stockage des produits techniques.
- Appliquer les exigences qualité, hygiène et sécurité propres à l'industrie agroalimentaire.
- Maintenir un magasin propre, ordonné et sécurisé.
Activités complémentaires
- Assurer le suivi des intervenants extérieurs sur site.
- Contribuer à la mise en place de nouveaux outils ou méthodes de gestion des stocks.
Le profil recherché
Formation :
Nous recherchons une personne issue d'une formation technique ou logistique de type :
- CAP/BEP Maintenance,
- Bac Professionnel Maintenance,
- Ou formation équivalente
Qualités personnelles :
- Sens de l'organisation et rigueur,
- Polyvalence et esprit d'équipe,
- Bon relationnel,
- Réactivité et autonomie,
- Appétence pour l'environnement technique et industriel.
Infos complémentaires
De nombreux avantages permettront de vous épanouir dans votre travail : chèques déjeuners, mutuelle excellence, prime d'intéressement et de participation, nombreuses actions du comité d'entreprise (chèques vacances, voyage, arbre de Noel, billetterie) et bien d'autres.
Le Groupe VT est un employeur engagé pour l'égalité des chances. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qualifiées, sans distinction d'origine, de sexe, d'âge ou de statut.
Nous défendons au quotidien trois valeurs essentielles :
Authenticité - Proximité - Respect
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Vous postulez à une offre en envoyant CV et lettre de motivation
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Un premier entretien avec le service Ressources Humaines
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Un second entretien "métier" avec la personne responsable du service
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Une proposition vous sera faite
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VALENTIN TRAITEUR en images
Publiée le 11/06/2026 - Réf : 4133678/29149824 MMF/42M
