Crédit Coopératif emploi
Crédit Coopératif recrutement

Analyste Lab - Lat - Nanterre - Alternance H/F Crédit Coopératif

  • Nanterre - 92
  • Alternance
  • Télétravail partiel
  • Bac
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Banque • Assurance • Finance
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Détail du poste

Description de l'entreprise

📣 Donnez du sens à votre travail et rejoignez la banque des transitions sociale et environnementale. Le Crédit Coopératif est une banque singulière, à taille humaine au sein du groupe BPCE et récemment certifié Great Place To Work dès sa première participation !

✨ Notre culture d'entreprise se caractérise par la convivialité, le sentiment de fierté et le respect ressenti de la part de notre encadrement. Si vous recherchez une entreprise humaine, où il fait bon travailler et où vos contributions sont valorisées, votre place est parmi nous. Avec ses 2000 collaborateur·rice·s, le Crédit Coopératif et ses filiales, BTP Banque et Ecofi, prônent depuis plus de 130 ans un modèle d'économie sociale et solidaire durable pour ses clients comme pour ses talents.

Nous restons fidèles à nos convictions, à nos engagements et au bien-être de nos collaborateur·rice·s pour vous permettre de construire le parcours qui vous ressemble. Et vivre votre métier autrement !

#UnAutreJobEstPossible ; #AvecVousCestPossible

Poste et missions

🎯Au sein de la Direction des Risques et de la Conformité, vous participerez aux activités quotidiennes en prenant part aux missions suivantes :
- Analyser et traiter les alertes LCB FT générées par les outils de surveillance ; - Rédiger et suivre les déclarations de soupçon à destination de TRACFIN ; - Assurer les échanges avec les centres d'affaires ; - Participer, de manière progressive, à la gestion de la boîte générique du service ; - Répondre aux demandes d'informations émanant de TRACFIN ; - Traiter les réquisitions judiciaires présentant une dimension LCB FT ; - Identifier et qualifier les clients relevant du statut de Personnes Politiquement Exposées (PEP) ; - Assurer une veille réglementaire et normative en matière de LCB FT ; - Contribuer à la rédaction, à la mise à jour et à la diffusion des procédures et supports méthodologiques à destination des centres d'affaires et des autres métiers du Groupe ; - Apporter un appui opérationnel aux centres d'affaires, notamment dans l'utilisation des outils LCB FT et l'application de la réglementation en vigueur ; - Produire les reportings réglementaires périodiques et en assurer la diffusion auprès des interlocuteurs concernés

Profil et compétences requises

✨ Et vous ? 🎓 Vous êtes étudiant·e en Master 2, vous souhaitez valider votre parcours par une expérience dans le secteur bancaire et vous avez un fort intérêt pour le secteur de la finance solidaire et/ou de l'économie sociale... Nous vous attendons !

Votre curiosité, votre écoute et votre esprit collaboratif contribueront à votre réussite !
Un petit plus ? N'hésitez pas à valoriser cette compétence humaine, cette expérience originale qui peut faire la différence. Venez-nous en parler, nous avons hâte de vous rencontrer ! 📌 Nos avantages : '- 32 jours de congés '- 100 % du coût de la mutuelle d'entreprise pris en charge au titre de la formule de base '- Avantages collaborateurs Crédit Coopératif : taux et tarifs préférentiels '- Restaurant d'entreprise '- Accord de télétravail '- Services et avantages proposés par notre comité d'entreprise (billetterie, voyages, prime de garde...) '- Accompagnement Ma Bonne Fée (famille, santé, vie professionnelle) '- Dispositifs d'engagement solidaire Contrat : Alternance Date de prise de fonction : 07/09/2026 Temps de travail : 35h du lundi au vendredi Localisation : Siège - Nanterre

Informations complémentaires sur le poste

Chez nous, l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion sont des piliers forts de notre plan stratégique. Nous offrons les mêmes opportunités aux talents de tous horizons qui nous rejoignent, indépendamment de l'âge, l'origine, l'orientation sexuelle, ou encore le handicap... Forts d'un index égalité femmes-hommes de 99 points en 2025 et d'un taux d'emploi handicap de près de 8%, nous déployons des parcours pour les femmes, soutenons la parentalité et nous engageons pour une meilleure inclusion de la maladie en entreprise.

Les avantages

  • 32 jours de congés + RTT
  • 100% de la mutuelle d'entreprise pris en charge - Formule de base
  • Taux et tarifs préférentiels sur nos offres bancaires
  • Télétravail selon l'accord en vigueur
  • Avantages CSE et Association Sportive du Crédit Coopératif
  • Forfait mobilités durables avec Worklife
  • Pas de travail le samedi

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Sélection des candidatures

  • Pré qualification RH pour disposer des informations essentielles

  • Entretien avec le manager

  • La candidature est validée : Entretien RH

  • La candidature est validée suite à l'entretien RH : entretien avec le N+2 (facultatif)

  • Après prise de référence, proposition au candidat sélectionné

La carte

12 Boulevard de Pesaro

92000 Nanterre

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Publiée le 10/06/2026 - Réf : CCOOP07207

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