Chauffeur Livreur Poids Lourd Agent de Services - CDI H/F Netexial
- Cléguer - 56
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Services aux Entreprises
- Exp. 7 ans min.
Les compétences pour ce job
Les missions du poste
Véritable ambassadeur de l'entreprise, votre mission est d'assurer une prestation de services garantissant une totale satisfaction des clients. Entretenir une relation de proximité avec son client et véhiculer une image professionnelle de haute qualité.
Vos activités principales sont :
- Dans le cadre de vos tournées journalières, réaliser le dépôt et le ramassage des articles loués par nos clients conformément à leur contrat
- Instaurer une relation de confiance avec le client et prendre en compte ses demandes et les remonter au service client
- Détecter les besoins et proposer au client des prestations complémentaires
- Assurer la traçabilité des articles livrés par l'utilisation d'outils digitaux (lecture RFID, smartphone...)
- Charger et décharger votre véhicule, réaliser la mise en armoire chez certains clients
Le profil recherché
Doté d'un bon sens relationnel, vous avez une première expérience dans le domaine de la livraison en tant que chauffeur/livreur et idéalement dans le secteur du service aux entreprises. Vous possédez un permis C en cours de validité, le FIMO et une carte conducteur en cours de validité.
Infos complémentaires
Pourquoi nous rejoindre ?
Une politique santé sécurité favorisant le bien-être et la qualité de vie au travail
Un travail avec un esprit équipe et un sentiment d'appartenance au sein du site
Un service reconnu auprès des clients
Une société financièrement solide
Une entreprise engagée dans le respect de l'environnement
Une implantation nationale avec 24 sites
Une formation à notre métier et un management de proximité
Rémunération attractive : fixe + prime annuelle + paniers repas + mutuelle/prévoyance + jours de repos supplémentaires liés à l'ancienneté
Acteur majeur des services aux entreprises, spécialisé dans les domaines de l'hygiène et du bien-être.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Candidature : vous postulez en ligne. Nous étudions votre profil.
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Echange téléphonique : pour faire connaissance et valider l'adéquation au poste.
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Entretiens RH : validation de vos compétences & motivations.
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Entretien présentiel : avec le/la manager.
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Entretien N+2 visio
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Décision & Accueil : Proposition d'embauche et planification de votre arrivée.
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La carte
6 Rue du Palud
56620 Cléguer
Publiée le 11/07/2026 - Réf : REF368H
