Croix-Rouge française emploi
Croix-Rouge française recrutement

Orthophoniste H/F Croix-Rouge française

  • Montauban - 82
  • CDI
  • Bac +5
  • Services aux Personnes • Particuliers
  • Service public hospitalier
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Les missions du poste

Sous la responsabilité du Directeur de pôle et Chef de service, vous êtes en charge de contribuer à la détermination et à la réalisation d'actions préventives et curatives visant à promouvoir l'autonomie de la personnalité du bénéficiaire.

Au sein du Dispositif d'Accompagnement Médico-Social (DAMS), les missions attendues sont établies en fonction des aptitudes et projet individualisé du jeune.

- Accueillir le bénéficiaire et élaborer un diagnostic.

- Définir, mettre en oeuvre et évaluer l'accompagnement du bénéficiaire.

- Assurer la continuité des soins des bénéficiaires dans son domaine d'activité.

- Evaluer les effets de la prise en charge du comportement du bénéficiaire et sur l'évolution de son projet personnel et/ou professionnel.

- Accompagner le bénéficiaire en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire.

Le DAMS accompagne des enfants et des adolescents en situation de double vulnérabilité (déficience intellectuelle, autisme, polyhandicap, handicap moteur).

Le profil recherché

Vous êtes titulaire du Certificat de Capacité d'Orthophoniste (niveau 7) et vous avez idéalement une première expérience réussis sur le même type de poste. Vous maitrisez les techniques et outils d'orthophonie. Autonome et organisé, votre capacité d'adaptation à une équipe pluridisciplinaire sont des atouts pour la réussite de vos missions.

Vous êtes ouvert d'esprit et souhaitez contribuer au changement de regard sur les personnes en situation de handicap au sein de la société.

Permis de conduire nécessaire.

Les avantages

  • Entretien d'évaluation annuel digitalisé
  • Plan de développement des compétences avec un interlocuteur dédié
  • Accès libre à la plateforme e-learning
  • Retraite progressive
  • Prime de fin d'année
  • Valorisation de l'ancienneté
  • Droit au télétravail régulier ou occasionnel selon les postes
  • Compte épargne temps (congés et jours de repos)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Sélection du CV - Délai 3 semaines max

  • Entretien téléphonique de préqualification

  • Entretien visio avec manager ou RH

  • Entretien physique avec manager

La carte

13 Avenue Marceau Hamecher

82000 Montauban

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Publiée le 10/06/2026 - Réf : CRF13668

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