Les missions du poste
Dans le cadre des projets d'établissement et en lien avec les équipes pluridisciplinaires, le/la médecin assure l'accompagnement médical des personnes accompagnées.
Concernant le LHSS (44 places), le/la médecin accompagne des personnes en situation de précarité, sans domicile fixe qui nécessitent des soins infirmiers aigus. Sans se substituer à l'hôpital ni aux structures médico-sociales spécialisées, les LHSS font office de domicile de substitution, le temps de réaliser ces soins.
Consultation et soins
- Recevoir les personnes accompagnées en consultation
- Prescription et suivi des traitements médicaux et paramédicaux des patients
- Suivi médical des personnes accompagnées
- Coordination des parcours de soins
- Mise en place d'ateliers thérapeutiques en lien avec l'équipe paramédicale
Travail d'équipe (en lien avec les équipes paramédicales)
- Elaboration du projet de soins
- Participations aux réunions d'équipes (réunions de service, réunions hebdomadaires, réunions cliniques)
- Organisation de modules de formations pour les professionnels
- Participer aux commissions d'admissions (étude du dossier médical, lien avec les partenaires,...)
- Participation à l'élaboration du rapport d'activité sur le volet médical
- Elaboration de procédures et de suivi de la démarche qualité dans son domaine de compétences
Développement du réseau partenarial
- Représentation des établissements à l'extérieur dans son domaine de compétences
- Contact avec les partenaires et services extérieurs (hôpitaux, laboratoires, pharmacie)
- Information sur l'actualité médicale
Le profil recherché
SAVOIR-ETRE
o Patience
o Esprit d'équipe
o Aisance relationnelle
o Sens de l'organisation
o Capacité d'adaptation
o Maîtrise de soi
o Pédagogie
o Psychologie
o Disponibilité
o Respect du secret médical
SAVOIR-FAIRE
o Elaborer des diagnostics et traitements en adéquation avec les problématiques médicales des personnes
o Communiquer avec l'équipe paramédicale et sociale
o Etre force de proposition
o Prévenir les risques par une information auprès des usagers
SPECIFICITES
Savoir faire avec les populations les plus désocialisées atteintes parfois de poly-pathologies (conduites addictives, psychiatrie, dépendance, etc...)
Connaissances en addictologie appréciées
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Dépôt de la candidature puis étude par le manager
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Pré-sélection par le manager et qualification téléphonique
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Entretien avec le manager et potentiellement les membres de l'équipe
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La carte
84 Rue Francis de Pressensé
93210 Saint-Denis
Publiée le 10/06/2026 - Réf : 2026-35125
