Consultant Manager Trésorerie H/F BDO Super recruteur

Quel sera votre rôle chez BDO ?

Au sein de BDO Advisory, branche conseil de BDO France, vous intégrerez l'équipe Liquidity Management Services qui est en pleine croissance.

Notre équipe (6 associés et 50 collaborateurs) a pour ambition de répondre aux principaux enjeux de liquidité des dirigeants de PME et ETI au travers de 3 verticales métiers : Working Capital, Debt and Treasury.

Vos principales responsabilités :

Dans le cadre du renforcement de l'équipe Liquidity Management Services, vous intervenez chez nos clients sur des missions de conseil en Trésorerie telles que :

• Diagnostic de la fonction Trésorerie et définition de modèles opérationnels cibles

• Support à la sélection et mise en oeuvre de TMS (PMO, AMOA et Conduite du changement)

• Revue des relations bancaires (réduction des frais bancaires, mise en place de cash pooling...)

• Mise en oeuvre de prévisions de trésorerie

• Renfort opérationnel

Les qualités recherchées pour le poste :

En tant que Consultant Manager, vous aurez la charge du pilotage opérationnel des missions et l'accompagnement des équipes afin d'assurer les standards de qualité attendue par BDO

Vous justifiez d'une expérience de plus de 5 ans en cabinet, avec une expertise reconnue auprès de directions financières orienté en Trésorerie.

• Titulaire d'un Master en Finance ou Gestion ou similaire,

• Vous avez une première expérience en conseil ou au sein d'un département Trésorerie

• Une première expérience sur l'utilisation d'un logiciel TMS (Kyriba, Diapason, Exalog, Sage,...) est un plus

• Vous êtes organisé et analytique, vous êtes force proposition pour résoudre les problèmes des clients

• You can write, read AND speak English !

Au-delà des compétences, nous recherchons des professionnels déterminés, authentiques et dotés d'un fort esprit d'équipe.

Ce serait formidable si vous...

• Souhaitez évoluer dans un environnement conseil exigeant, agile et collaboratif.

Pourquoi rejoindre BDO ?

• Trouver votre place dans une équipe à taille humaine : nos collaborateurs, en relation directe avec leurs associés et leurs clients, sont responsabilisés dans leur travail et montent rapidement en compétences.

• Construire un projet professionnel qui vous ressemble : parcours d'intégration et de formation personnalisé, opportunités d'évolution de carrière rapide, mobilité géographique ou interne, accompagnement dans la préparation aux diplômes professionnels (DEC, CAFCAC)...

• Bénéficier d'un package salarial intéressant :

  • entre 50 K€ et 60 K€ par an + prime + intéressement

  • tickets restaurant (60% de part employeur), mutuelle avantageuse pour les salariés et leur famille prise en charge à 75% par BDO, 150€ de forfait mobilités durables, remboursement de 50% de l'abonnement aux transports en commun, prime de cooptation...

• Donner du sens à votre métier : en tant qu'entreprise à mission, notre raison d'être va au-delà des chiffres. Nous cherchons à guider nos clients vers une croissance durable et éthique.

• Evoluer dans un environnement qui favorise votre bien-être au travail : plusieurs jours hebdomadaires de télétravail, tarifs préférentiels sur des activités sportives avec EGYM Wellpass, places en crèche, +10 jours de congés pour les proches aidants, un jour de bénévolat annuel, aménagements pour les réservistes de la garde nationale, promotion de la diversité et de l'inclusion, programme santé dédié pour les salariés RQTH...

BDO est certifié HappyIndex@AtWork par ChooseMyCompany et lauréat du palmarès 2026 des meilleurs cabinets d'expertise comptable réalisé par Le Point.

Le processus de recrutement

• Un échange téléphonique avec Marie, Chargée de Recrutement.

• Un test à effectuer pour évaluer vos softskills/hardskills propres à votre métier.

• Et enfin une ou deux rencontre avec votre future équipe (manager/associé)

Rejoignez un cabinet engagé, qui allie excellence professionnelle, responsabilité sociale et environnementale !

Envie d'en savoir plus sur BDO ? Plongez dans le quotidien de nos collaborateurs à travers le podcast Ma Mission Pref', à retrouver sur toutes les plateformes d'écoute. Découvrez également le témoignage de Marie-Anne, en vidéo :

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap