ArcelorMittal France emploi
ArcelorMittal France recrutement

Technicien de Maintenance 267563 H/F ArcelorMittal France

  • Contrisson - 55
  • CDI
  • Bac
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Industrie Manufacturière
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Détail du poste

Nous sommes à la recherche d'un Technicien de Maintenance H/F pour notre site 2 de Contrisson.

En lien hiérarchique avec le Responsable Maintenance, vous diagnostiquerez les pannes mécaniques et électriques du site et participerez à la constitution des gammes et plans de maintenance :

MISSIONS PRINCIPALES

  • Effectuer des interventions curatives sur les machines de l'usine ;
  • Effectuer les différentes opérations d'entretien préventif ;
  • Effectuer la remise en état de pièces ou d'équipements ;
  • Lors des interventions, appliquer les règles de sécurité en vigueur ;
  • Effectuer des missions de surveillance ou d'expertise des équipements et rendre compte au supérieur hiérarchique ;
  • Faire de la mise à jour et créer des schémas mécaniques/électriques ;
  • Gérer les sous-traitances éventuelles.

COMPÉTENCES REQUISES

  • Formation supérieure ou expérience équivalente dans le domaine de la maintenance mécanique/électrique
  • Avoir des compétences en mécanique et électrotechnique ;
  • Avoir de solides notions en hydraulique et pneumatique ;
  • Être capable de réaliser diverses opérations de maintenance ;
  • Être capable d'analyser les risques ;
  • Capacité à travailler en respectant les règles de sécurité et en autonomie partielle ;
  • Être rigoureux(se), méthodique, curieux(se), capacité à s'adapter et gérer les priorités.

Avantages :

  • 13 ième mois
  • Intéressement et participation
  • Prise en charge du transport quotidien
  • Mutuelle
  • Prime vacances etc..

Si vous êtes intéressé(e) n'hésitez pas à postuler !

Les avantages

  • Indemnités kilométriques
  • Primes d'intéressement et de participation
  • Budget CSE d'entreprise (Comité Social et Economique)
  • Restaurant d'entreprise ou tickets restaurant
  • Mobilité interne et perspectives de carrière possible tous les 3 ans
  • Télétravail jusqu'à 1 jour selon le poste de travail
  • Respect équilibre vie pro et vie perso
  • Accompagnement de la mobilité géographique de tous nouveaux salariés

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Vous candidatez à l'une de nos offres et recevez un email de confirmation.

  • Après prise de contact, vous échangez lors d'un entretien avec un recruteur.

  • Selon le poste, vous réalisez un ou plusieurs entretiens avec les équipes opérationnelles.

  • Selon le poste, vous visitez l'environnement de travail et/ou réalisez des tests.

  • Une proposition d'embauche vous est faite pour rejoindre nos équipes.

  • Chaque candidature sur une offre reçoit une réponse de notre part.

Publiée le 09/06/2026 - Réf : 37210

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