VYV 3 emploi
VYV 3 recrutement

Assistant - Assistante de Soins en Gérontologie Asg - Ssiad Sillon et Loire H/F VYV 3

  • Couëron - 44
  • CDI
  • Temps partiel
  • BEP, CAP
  • Service public hospitalier
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Les missions du poste

Nous recherchons un·e aide-soignant·e - assistant·e de soins en gérontologie pour rejoindre l'équipe du SSIAD Sillon et Loire à Couëron.

Si vous souhaitez plus d'informations sur l'établissement, vous pouvez cliquer ici : Service de soins infirmiers à domicile (Ssiad) - Sillon et Loire

Nous n'allons pas vous détailler vos missions dans le moindre détail : vous les connaissez certainement mieux que nous ! En revanche, votre métier chez nous c'est :

- Une prise de poste accompagnée : période de doublure prévue à votre arrivée - Vous travaillerez seul·e au domicile des usagers tout en intégrant une équipe d'une dizaine d'aides-soignant·e·s et une infirmière coordinatrice (IDEC) avec la possibilité de joindre les collègues, l'IDEC ou l'IDEC d'astreinte (le soir et les week-end/jours fériés) si besoin lors d'une prise en soin.

- Une organisation du travail pensée pour vous : les tournées sont faites de sorte à être les plus ergonomiques possible - vous avez une voiture de service, une carte essence et un téléphone qui vous sont même fournis !

- Une équipe soignante complète : aide-soignant·e·s, ergothérapeute, psychologue, IDEC... Il ne manque plus que vous !

- Une structure mutualiste, non lucrative : nos priorités sont les usagers et les soignants - l'ensemble des bénéfices sont réinvestis à destination des établissements

- Des possibilités d'évolution : nous vous donnons la possibilité d'évoluer en interne sur d'autres établissements, secteurs ou métiers

- Un groupe présent dans toute la région : possibilité de changer de lieu de travail sans changer d'employeur (370 établissements dans la région)

Qui de mieux qu'une aide-soignante du groupe pour vous parler de son métier chez VYV3 Pays de la Loire ? Fiers de prendre soin #4 Lydie, aide-soignante à domicile - YouTube

Le profil recherché

Rémunération & conditions - CDI mi-temps - 17.5 h/semaine - à pourvoir dès que possible

- 1 week-end sur 2 travaillé

- 1 171€ brut mensuel pour un·e jeune diplômé·e - 1 269€ brut mensuel pour 10 ans d'expérience - 1 367€ brut mensuel pour 20 ans d'expérience (pour un mi-temps, incluant primes SEGUR et décentralisée, hors dimanche et jour férié travaillé)

- 100% de reprise d'ancienneté pour emploi équivalent

Vos avantages Transport remboursé à 75%

Repas complet sur place à moins de 3€

Mutuelle semi-familiale attractive (reste à charge : 24,55€)

Prime mobilité douce jusqu'à 450€/an

Avantages CSE (chèques vacances, cadeaux, loisirs...)

Aides au logement (Action Logement)

Jusqu'à -30% chez Écouter Voir pour vous et votre famille

La personne qu'on recherche - Vous êtes impérativement diplômé·e aide-soignant·e et avez suivi une formation d'Assistant·e de soins en gérontologie

- Vous pouvez conduire une voiture manuelle

- Si une expérience confirmée facilitera votre intégration, nos équipes prendront cependant le temps de vous former et de vous accompagner pour vous permettre de monter sereinement en compétences

Être assistant·e de soins en gérontologie chez VYV3 Pays de la Loire, c'est faire le choix de travailler au quotidien en équipe dans un environnement structuré au bénéfice des bénéficiaires et de leur famille.

Ce que vous venez de lire vous parle ? Alors envoyez-nous votre CV !

Vous échangerez dans la foulée avec un membre de l'équipe recrutement avant de rencontrer votre future équipe sur l'établissement.

Vous souhaitez découvrir le SSIAD par le biais de mission Hublo ? Inscrivez-vous via le code : VYV3PDL31

Ref: 8wqxb64i12

Les avantages

  • Une politique sociale engagée
  • Des actions concrètes pour améliorer votre qualité de vie au travail
  • Larges possibilités d’évolutions et de mobilité professionnelle
  • Une offre de formation innovante et accessible au plus grand nombre
  • Un accompagnement managérial volontaire
  • Des équipes solidaires et bienveillantes

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un premier échange téléphonique

  • Une rencontre physique dans notre établissement

  • Proposition et intégration de nos équipes

Publiée le 10/07/2026 - Réf : 8wqxb64i12

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