Les missions du poste
Il offre à ses collaborateurs un environnement de travail stimulant et de nombreuses opportunités de contribuer à des projets majeurs dans le développement durable et l'industrie du futur.
Sous la responsabilité du Responsable HSE et infrastructure du Cetim Saint-Etienne, l'apprenti(e) Ingénieur Travaux et Maintenance aura pour mission de mettre en oeuvre les projets de rénovations du site au regard des besoins en rénovation du site et des aspects TEE (Transformation Energétique et Environnemental), il assurera également des missions concernant la maintenance du site.
Missions :
Concernant les travaux neufs et de transition énergétique :
Chantier rénovation façade : Etude, consultation, planification des travaux, suivi des travaux
Suivi de travaux et suivi de projets liés à la rénovation des infrastructures (stores, énergies fatales, ...)
Suivi des infrastructures béton du site
Mise en oeuvre des actions issues de l'audit énergétique
Etude de réorganisation des laboratoires, chiffrage et planification et suivi des travaux
Concernant la maîtrise, la maintenance et le pilotage des infrastructures :
Suivi de la maintenance préventive et curative, en appui de l'ingénieur bâtiment
Contribution à l'amélioration de l'outil GMAO Cetim (Coswin)
Contribution à l'amélioration de l'outil GTB (contre analyse et amélioration des lois de fonctionnement)
Intervention de premier niveau si nécessaire
Suivi et mise à jour et classement de tous les plans des infrastructures (Désenfumage, Electrique, Eau (ville, refroidissement ...)
Mise à niveau des documentations et du système de pilotage des infrastructures
Concernant la maîtrise des énergies et la TEE :
Assurer la production des indicateurs energie du site, en concertation avec le référent énergie
Mise en place du suivi de consommationn des bornes électriques
Proposer, coordonner, mettre en place les actions de maîtrise de l'énergie
Produire le reporting et la communication du projet pour le site
Le profil recherché
Type de contrat : Alternance
Niveau de formation : Bac +3 en bâtiment ou coordination de travaux
Formation de type licence MIPI (IRUP), Gestion de projets en bâtiment
Période : à partir de septembre 2026 pour une durée de 2 à 3 ans
Compétences
Maitrise du pack office,
Maîtrise d'Autocad
Suivi de projet
Connaissance en génie civile, structure béton, bâtiment
Qualités :
Rigueur, capacité au travail en équipe
Capacité à réaliser des communications visuelles attrayantes
Capacité d'animation, Bon relationnel, Ecoute, Esprit de synthèse
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Pré-qualification RH
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Entretien métier avec le futur manager et visite de site
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Entretien RH
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Cetim en images
Publiée le 08/06/2026 - Réf : 2632483
