Les missions du poste
Votre agence DOMINO MISSIONS de Gap recherche pour l'un de ses clients situé à Gap un Centraliste Béton / Pilote de Centrale Béton (H/F) :
Vos missions :
- Organiser et suivre la production des bétons
- Assurer le contrôle qualité des produits fabriqués
- Gérer les approvisionnements et les stocks de matières premières
- Piloter et surveiller le fonctionnement de la centrale à béton
- Veiller au respect des délais de production et de livraison
- Appliquer les procédures qualité, sécurité et environnement
- Réaliser l'entretien courant des installations et équipements
- Identifier et signaler les éventuels dysfonctionnements techniques
Le profil recherché
Compétences requises :
- Expérience significative sur un poste similaire ou dans le secteur du BTP / béton
- Bonne connaissance du fonctionnement d'une centrale à béton
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
- Respect des règles de sécurité et des normes environnementales
- Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités
Informations sur le poste :
- CDI
- Temps plein 39h/semaine
- Poste à pourvoir immédiatement
- Rémunération selon profil et expérience
Rémunération et avantages (si intérim) :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Possibilités de primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 6%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacements).
Chez Domino RH, nous valorisons les compétences techniques mais aussi les savoir-être. Nous recherchons donc des personnes motivées, engagées et prêtes à s'investir dans leur travail.
Rejoignez-nous et ensemble, construisons votre avenir !
- Expérience significative sur un poste similaire ou dans le secteur du BTP / béton
- Bonne connaissance du fonctionnement d'une centrale à béton
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
- Respect des règles de sécurité et des normes environnementales
- Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités
Informations sur le poste :
- CDI
- Temps plein 39h/semaine
- Poste à pourvoir immédiatement
- Rémunération selon profil et expérience
Rémunération et avantages (si intérim) :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Possibilités de primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 6%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacements).
Chez Domino RH, nous valorisons les compétences techniques mais aussi les savoir-être. Nous recherchons donc des personnes motivées, engagées et prêtes à s'investir dans leur travail.
Rejoignez-nous et ensemble, construisons votre avenir !
L'entreprise
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Infos complémentaires
autres
Publiée le 08/06/2026 - Réf : 29740815 CB-JT05