Groupe Autosphere emploi
Groupe Autosphere recrutement

Vendeur Automobile VN Confirmé H/F Groupe Autosphere

  • Bassussarry - 64
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Industrie Auto • Meca • Navale
  • Exp. 3 ans min.
Lire dans l'app

Les missions du poste

Description du poste

Groupe Autosphere, premier groupe de concessions automobiles en France, recrute pour sa marque de prestige DS STORE de Bassussarry un Vendeur automobile H/F pour notre Hall VN en CDI.


Qu'est-ce qu'on vous propose ?

Vous intégrez une équipe dynamique et vous avez pour missions :

  • Animer le hall auquel vous êtes rattaché(e)
  • Mettre en place les opérations d'aménagement et d'agencement de la surface de vente Accueillir et conseiller la clientèle sur les véhicules
  • Proposer à la clientèle l'ensemble des services mis à disposition
  • Gérer et fidéliser votre portefeuille clients
  • Assurer le traitement des leads
  • Développer la visibilité lors des salons et événements extérieurs


De vrais avantages

  • Rémunération fixe attractive et variable sur objectif
  • Un véhicule de fonction
  • Mutuelle IRP Auto
  • Des primes de cooptation allant jusqu'à 1000€
  • Des avantages collaborateurs : remises sur les achats/réparations de véhicules pour récompenser votre engagement et votre excellence au quotidien
  • Action logement : aide à la recherche d'un logement et accompagnement pour démarrer dans la vie active
  • Avantages proposés par l'IRP AUTO : Tarifs préférentiels sur les vacances , prise en charge d'une partie des licences sportives ou culturelles et des billets de concert

Le profil recherché

Description du profil

Qui êtes-vous ?

Si comme nous, vous êtes orienté "satisfaction client, culture du résultat", que vous avez l'esprit d'équipe et l'envie de contribuer au développement du groupe, alors nous sommes faits pour nous entendre !

  • Vous avez suivi une formation dans le domaine commercial et/ou de la vente
  • Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste de vendeur automobile
  • Vous êtes à l'aise sur le terrain et disposez d'un véritable sens de la négociation
  • Vous disposez de bonnes qualités relationnelles afin de participer à la cohésion de votre équipe et d'entretenir son dynamisme


Notre Process de recrutement :

Etape 1. Analyse de votre candidature

Etape 2. Premier échange (téléphone ou visio) pour mieux vous connaître et répondre à vos questions

Etape 3. Rencontres avec un ou plusieurs managers lors d'entretiens dédiés

Etape 4. Décision rapide avec un retour clair et transparent

Rémunération A partir de 50K€

Les avantages

  • 1er groupe de distribution en France
  • Innovant et moteur de son secteur
  • Valorisation de l'évolution interne
  • Une forte culture du développement des compétences
  • Des avantages collaborateurs uniques (achat, maintenance, pièces...)
  • Mobilité géographique favorisée (présence sur plus de 30 départements)
  • Avantages locaux en fonction du site de rattachement (CSE...)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Echange téléphonique de 30 minutes avec le service RH ou le manager opérationnel

  • Entretien physique avec le manager opérationnel

  • Entretien physique avec le service RH

Publiée le 08/06/2026 - Réf : Ref # 1285

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