Groupe Parlym emploi
Groupe Parlym recrutement

Lead Maintenance Engineer H/F Groupe Parlym

  • Paris - 75
  • CDI
  • Bac +5
  • Secteur Energie • Environnement
  • Exp. 7 ans min.
Lire dans l'app

Les missions du poste

🎯 Finalité du poste
En rejoignant l'équipe, vous assurerez le rôle de LEAD MAINTENANCE ENGINEER H/F.
🚀 Vos missions
Concrètement, votre rôle au quotidien :
Dans le cadre d'un projet industriel majeur de captage et compression de CO (Carbon Capture), on recherche un expert Maintenance Engineering capable de piloter la préparation complète de la stratégie de maintenance d'une nouvelle unité industrielle avant sa mise en exploitation.
MISSIONS PRINCIPALES :

- Piloter les activités Maintenance Engineering du projet.
- Encadrer une équipe de 4 à 5 ingénieurs maintenance.
- Participer aux réunions et workshops avec le client et les fournisseurs.
- Définir la stratégie de maintenance des équipements industriels.
- Réaliser ou superviser les études de criticité des équipements (Asset Criticality).
- Construire les plans de maintenance préventive, corrective et conditionnelle.
- Participer à la mise en place et à la structuration de la GMAO (CMMS).
- Élaborer l'Asset Register (base de données équipements).
- Définir les pièces de rechange, consommables et outillages nécessaires à l'exploitation.
- Vérifier et analyser les manuels de maintenance fournis par les fournisseurs.
- Assurer la cohérence des données de maintenance entre les différentes disciplines du projet.
- Travailler en interface avec les équipes Process, Mécanique, Électricité, Instrumentation, Commissioning et Exploitation.

Le profil recherché

👤 Profil recherché
Ce job est clairement fait pour vous si :
Ingénieur généraliste ou ingénieur maintenance industrielle.
Expérience :

- Minimum 10 ans d'expérience en maintenance industrielle.
- Expérience sur des projets industriels complexes.

COMPÉTENCES OBLIGATOIRES :
Maintenance :
Maintenance préventive
Maintenance corrective
Maintenance conditionnelle / prédictive
Maintenance Strategy
Fiabilité :
RCM (Reliability Centered Maintenance)
FMECA / AMDEC
Asset Management
Asset Integrity
GMAO / CMMS :
SAP PM
IBM Maximo
IFS
Infor EAM
Hexagon

Infos complémentaires

PARLYM, Best Place to Work 🚀
Rejoindre PARLYM, c'est intégrer un groupe qui valorise l'initiative, l'expertise technique et l'épanouissement professionnel de ses collaborateurs.
✨ Un environnement stimulant

- Une entreprise qui encourage la prise d'initiative et la créativité,
- Des projets variés et techniques, à forte valeur ajoutée,
- Une entreprise en évolution constante, portée par l'innovation et la formation.

🎯 Un équilibre vie pro / vie perso

- 12 jours de RTT en complément des congés légaux,
- Salle de sport PARGYM,
- Moments de convivialité tout au long de l'année : repas d'équipe, événements internes, afterworks...

💰 Des avantages concrets

- Primes de cooptation et primes de vacances
- Tickets restaurant / paniers repas
- Prime d'intéressement et de participation
- CSE attractif : avantages, réductions, chèques cadeaux, événements

Développez votre carrière avec PARLYM 📈

- Parcours d'intégration structuré
- Plan de formation personnalisé, adapté à votre métier et à vos projets afin de développer vos compétences techniques et transverses
- Mobilité possible entre projets, métiers et secteurs
- Accompagnement managérial et suivi de carrière individualisé

Notre processus de recrutement 🔍
1 - Échange téléphonique avec l'équipe recrutement
2 - Entretien avec un et/ou plusieurs manager(s) opérationnel(s)
3 - Rencontre avec les équipes / visite des locaux (selon poste)
4 - Proposition d'embauche et intégration accompagnée
Un process simple, court, transparent et humain.

Engagement QSSE
Chez PARLYM, la sécurité et la responsabilité sont au coeur de nos priorités.
Vous vous engagerez à respecter la réglementation en vigueur et l'ensemble du référentiel documentaire de l'entreprise, en garantissant à tout instant la sécurité, la santé, l'hygiène et la protection de l'environnement, tout en contribuant aux objectifs QSSE du Groupe.

👉 Prêt(e) pour des défis d'envergure ? PARLYM vous attend !

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Echange téléphonique avec l'équipe recrutement

  • Entretien avec un et/ou plusieurs manager(s) opérationnel(s)

  • Rencontre avec les équipes / visite des locaux (selon poste)

  • Proposition d'embauche et intégration accompagnée

Publiée le 08/06/2026 - Réf : 2608862 8458e995-ba53-4c67-86f4-db7eafdd2bf3

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