Aide Soignant H/F

Association le Bois L'abbesse

  • Saint-Dizier - 52
  • CDI
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
Lire dans l'app

Détail du poste

L'Association « Le Bois l'Abbesse » (330 salariés) recrute :

UN AIDE SOIGNANT (H/F)
Pour son service Habitat (saint dizier)
Poste à pourvoir dès que possible CDI à temps plein (35h)
Salaire de base temps plein de 1901.93 € à 2334.82€ Brut Mensuel (selon expérience) + 238 € d'indemnité dite « Laforcade » (brut mensuel)
Convention Collective 15 Mars 1966

PROFIL
Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant exigé
Expérience/formation auprès de personnes handicapées adultes souhaitée
Permis B exigé

MISSIONS
Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par le Directeur Général et sous la responsabilité de la Chef de Service, l'Aide-Soignant (H/F) intervient auprès d'adultes en situation de handicap. Pour ce faire, il/elle réalise des activités suivantes :
-Prise de rendez-vous et planification de rendez-vous médicaux
-Accompagnement aux rendez-vous médicaux et compte rendu à l'infirmière du service
-Tri et distribution des piluliers
-Classement des documents administratifs et médicaux
-Gestion des périmés

COMPETENCES
-Connaissance du handicap
-Réaliser les soins adaptés dans le respect de la personne et ses habitudes de vie
-Concourir au bien-être de la personne par une communication et/ou des gestes adaptés
-Transmission des informations
-Utilisation de l'outil informatique et rédaction d'écrits professionnels

POUR POSTULER
Candidatures (lettre de motivation et CV) à envoyer dès que possible
En précisant le numéro d'offre OE/2026HAA19
par mail : ****@****.**

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Publiée le 08/06/2026 - Réf : 209JRHH

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