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Technicien de Maintenance Nucléaire H/F Groupe ONET

  • France
  • CDI
  • Bac
  • Bac +2
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 3 à 5 ans
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Les missions du poste

Au sein de l'activité Maintenance des Circuits Primaires, rattaché(e) au Responsable d'intervention, le/la technicien(ne) d'intervention participera notamment aux interventions de Remplacement des Cannes Chauffantes du Pressuriseur (RCCP) des réacteurs nucléaires. Il s'agit du remplacement de composants électriques hautement contaminés, dans un environnement confiné.


Les missions du (de la) technicien(ne) d'intervention seront notamment les suivantes :

  • Installation du chantier
  • Mobilisation du matériel
  • Maintenance corrective et préventive des équipements
  • Utilisation du matériel d'instrumentation et des automatismes associés
  • Réalisation de prestations de maintenance diverses sur site (électrique, automatisme et instrumentation)


Les missions sont réalisées en déplacement sur l'ensemble des CNPE.

Le profil recherché

Technicien(ne) expérimenté(e) en mécanique et électrotechnique, vous êtes titulaire d'un Bac professionnel, CAP ou BTS et justifiez de 3 à 5 ans d'expérience minimum selon votre niveau d'études, dont idéalement une dans le secteur nucléaire.
Vous êtes idéalement titulaire du VT2.

Ce poste est susceptible d'être soumis à une enquête administrative.

Conformément aux engagements pris, Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents.

Les avantages

  • Onet c’est des valeurs fortes, l’écoute, le respect et l’audace !
  • Une entreprise responsable
  • Un investissement permanent dans la formation interne
  • Des métiers diversifiés
  • Une culture client … et de l’innovation

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Je reçois un email de confirmation de bonne réception de ma candidature par le groupe Onet

  • Contact par téléphone avec l'équipe recrutement afin d'échanger sur ma candidature

  • Je rencontre le/la futur(e) manager et les RH au cours d’un ou plusieurs entretien(s)

  • J’obtiens un retour suite aux échanges eus et je reçois une proposition d'embauche

  • Je prépare mon arrivée et ma future équipe organise mon intégration

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Publiée le 09/10/2026 - Réf : 2026-17475

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