Les missions du poste
Dans le cadre de sa campagne d'alternance Axa France recrute un Chargé de communication (F/H).
Vous aurez les missions suivantes:
- Réalisation de vidéos témoignage en partenariat avec la Dir. Distribution (proposition de script, montage vidéo...)
- Réalisation des communications d'accompagnement de l'encadrement commercial des réseaux de distribution (pages d'information InAXA, aux Webconférence encadrement, vidéo de prise de parole, live de lancement, fiche de rôle ...)
- Sécurisation et pilotage du process d'envoi automatisé de communications de déploiement (mails d'information, invitations formation et enquête de satisfaction)
- Pilotage et à la mesure de la satisfaction
- Réalisation des vidéos de modes opératoires en lien avec l'équipe formation
- Conception et réalisation de la newsletter projet
- Production des communications de montée de version de Salesforce
Envie d'oeuvrer pour un programme de transformation transverse et à fort impact ? Rejoignez l'aventure !
Le profil recherché
Vous êtes étudiant en master dans le domaine de la communication. Vous recherchez une alternance de 24 mois à partir de septembre 2026.
COMPÉTENCES TECHNIQUES :
- Excellente communication écrite et orale, avec capacité à rédiger des contenus clairs, pédagogiques et adaptés aux différents publics
- Maîtrise des outils Microsoft 365 et des supports de communication digitaux, avec des bases en réalisation ou montage vidéo
- Capacité à piloter et suivre des campagnes de communication opérationnelle : planification, coordination des envois, mise à jour des contenus et suivi des retours
- Créativité et innovation dans les formats de communication
COMPÉTENCES RELATIONNLLES:
- Excellent relationnel, sens de l'écoute et capacité à interagir avec des interlocuteurs variés dans un environnement transverse
- Esprit d'équipe, sens de la coordination et aptitude à fédérer les parties prenantes autour d'objectifs communs
- Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et capacité d'adaptation pour piloter plusieurs sujets en parallèle avec fiabilité
- Force de proposition, orientation solutions
Infos complémentaires
- D'un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l'intéressement, la possibilité d'acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d'épargne avantageuses ;
- D'un cadre de travail flexible jusqu'à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l'achat d'un écran ou fauteuil ergonomique ;
- D'une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d'absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
- De la possibilité de s'engager pour une cause qui vous tient à coeur grâce à nos associations telles que AXA Atout Coeur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
- Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d'épreuve personnelle...On s'arrête là, la liste est longue ! 😊
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Vous postulez à une offre.
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Vous recevez un mail de confirmation de votre candidature.
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Nous vous contactons pour convenir d'un premier échange.
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Vous passez un entretien RH et un ou deux entretiens opérationnels.
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La carte
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Publiée le 05/06/2026 - Réf : AXAFR_2026050164
