Détail du poste
VOTRE MISSION
ACTIMAR est une filiale de SUEZ Consulting, spécialisée dans le traitement des paramètres météo-océaniques, la modélisation numérique hydrodynamique et sédimentaire, l'intégration des données environnementales au sein de plateformes d'océanographie opérationnelle, le déploiement et la valorisation de mesures par radars océanographiques. Dans un secteur hautement technologique et en constante évolution, Actimar réalise des études et développe des services innovants au bénéfice de l'environnement marin et adaptés aux besoins des professionnels et des usagers de la mer (énergies marines renouvelables, transport maritime, collectivités territoriales, autorités portuaires, etc.).
Dans le cadre du développement de nos activités en ingénierie côtière et maritime, nous recherchons un(e) ingénieur(e) spécialisé(e) en hydro-sédimentaire et génie côtier pour renforcer notre équipe études.
🔎 Vos missions :
- Réaliser des études hydro-sédimentaires et morphodynamiques en zone côtière et portuaire
- Mettre en oeuvre et exploiter des modèles numériques hydrodynamiques et sédimentaires
- Contribuer à des études d'aménagements côtiers, portuaires ou offshore.
- Contribuer, en lien avec l'équipe managériale, au relationnel client, à la rédaction des offres, à la coordination technique et financière des projets dans votre domaine de compétences
VOTRE PROFIL
🛠 Profil recherché :
- Formation ingénieur ou universitaire en océanographie physique, génie côtier, mécanique des fluides ou sciences marine
- Expérience significative en études hydro-sédimentaires, dont une partie en bureau d'études ou ingénierie appliquée
- Solides connaissances en hydrodynamique côtière, dynamique sédimentaire, morphodynamique littorale et évolutions du trait de côte
- Maîtrise d'outils de modélisation tels que TELEMAC, SCHISM, SWASH, XBeach ou équivalents
- Maîtrise des outils Python indispensable
- Des connaissances en conception et dimensionnement d'ouvrages littoraux et portuaires seraient un plus.
Chez SUEZ Consulting, nous pensons que la diversité est un vecteur d'innovation et de performance façonnant un environnement durable. Les décisions en matière de recrutement sont prises sans considération de race, de couleur, de religion, d'origine nationale ou ethnique, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'âge ou de handicap.
Suez préserve l'équilibre entre vie professionnelle et privée, ce poste est ouvert au télétravail.
Les avantages
- Travailler pour l'environnement !
- Carte tickets restaurants
- Télétravail ponctuel autorisé si le poste le permet
- Chèque cadeau de vacances été & chèque cadeau de Noël (selon l'entité)
- Remboursement partiel ou total du titre de transport
- Prime de naissance/Prime de mariage/Prime de pacs (en fonction du CSE)
- Avantage CSE ( remboursement billet, sport, culture...)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Dépôt de votre candidature
-
Pré-sélection par le recruteur en charge du poste
-
Qualification téléphonique pour la vérification du profil
-
Entretien de recrutement avec le recruteur
-
Entretien de recrutement avec le manager et/ou des opérationnels
-
SUEZ en images
La carte
Rue Montjarret de Kerjégu
29200 Brest
Publiée le 05/06/2026 - Réf : req52902