Les missions du poste
Vos missions :
- Accueillir et conseiller nos clients sur les gammes de produits, la technique et les prix.
- Vendre des pièces et fournitures agricoles aux exploitants agricoles.
- Contribuer à la gestion et à l'animation d'un point de vente spécialisé.
- Établir des devis, passer des commandes et réaliser des encaissements.
- Développer l'offre commerciale.
- Veiller à la bonne gestion du stock, des commandes et des approvisionnements.
- Préparer les pièces détachées pour l'atelier et le service après-vente.
- Réaliser les inventaires.
Le profil recherché
Vos atouts pour réussir à ce poste mêlant technicité et service client :
- Faire preuve d'une excellente organisation.
- Faire preuve de réactivité.
- Savoir dialoguer et écouter.
- Faire preuve de rigueur.
- Connaissance du secteur agricole, travaux publics ou poids lourds.
- Être à l'aise avec les outils informatiques.
- Posséder des compétences commerciales.
La dernière clé à avoir ?
Posséder un sens du service client prononcé et l'esprit d'équipe !
Bienvenue chez OUVRARD
Avec plus de 150 années aux côtés des agriculteurs, le Groupe Ouvrard se positionne comme l'un des leaders du secteur agricole sur son territoire. Spécialiste en Matériel et Pièces Agricoles, le Groupe rayonne sur 10 départements (régions Pays de Loire, Nouvelle Aquitaine, Centre Val de Loire, Grand Est et Bourgogne-Franche Comté).
Infos complémentaires
Contrat : CDI à temps pleins 35h - à pourvoir dès que possible.
Lieu : Neuillé-Pont-Pierre (37)
Niveau d'expérience : Avoir une première expérience dans le secteur du machinisme agricole ou dans la vente de produits similaires.
Conditions : Rémunération selon profil et expérience.
Le groupe Ouvrard souscrit au principe de l'égalité des chances et valorise la diversité. Toutes les décisions en matière d'emploi sont fondées sur les compétences, le savoir-faire, le savoir être et les besoins de l'entreprise. Nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous les salariés.
Postulez dès aujourd'hui et contribuez à façonner l'avenir de l'agriculture !
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Postulez
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Une réponse vous est apportée en 7 jours en moyenne
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Votre CV est sélectionné, le service RH vous appelles
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Entretien présentiel avec la responsable et/ou le manager
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Deuxième entretien avec le directeur et/ou le manager
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Bienvenue au sein du groupe OUVRARD !
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Publiée le 05/06/2026 - Réf : 4121642/29087332 CVF/17F
