Détail du poste
SUPPLAY RENNES BTP TRANSPORT RECRUTE !
Notre client Leader de la location de véhicules à destination des professionnels, notamment des utilitaires, camions, fourgons, ou encore des véhicules spécialisés tels que des nacelles sur porteur, des camions frigorifiques, ou des semi-remorques est en pleine activité ! Présent sur ce secteur d'activité depuis plus de 80 ans, ce client recherche d'un conducteur PL FRIGO avec ADR (H/F) au départ de METRO à RENNES.
Vous serez en charge :
- Du Chargement et déchargement du camion selon les besoins du client où vous intervenez
- De la conduite d'un Camion PL FRIGORIFIQUE
- De la gestion de la température de votre Porteur.
- De la livraison de marchandises chez les clients
Horaires : Du mardi au samedi démarrage entre 6h30 et 7h30
Salaire : entre 12.50€ et 13.50€ + Panier repas 16.36€
Avantages : CET + CSE + Mutuelle + Primes IFM + Primes CP+ PARRAINAGE
Profil recherché: Vous êtes passionné par la conduite, avez l'habitude et êtes capable de vous adapter à l'organisation d'une entreprise de manière casi instantanée ! Alors ce poste est fait pour vous.
Vous êtes titulaire du Permis C,vos cartes sont en cours de validité et vous avec une première expérience en FRIGO OBLIGATOIRE.
Alors n'attendez plus , postulez de suite ! Envoyez nous votre CV
Cette mission ne vous intéresse pas! C'est votre droit ! N'hésitez pas à en parler à votre entourage, parrainez et vous serez récompensé!
Le profil recherché
Compétences: Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
Permis: C - Poids lourd exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 05/06/2026 - Réf : 209HPCM
