Les missions du poste
Votre quotidien ?
Poste au CMP-CATTP Ado de Vienne au sein d'une équipe pluriprofesionnelle nombreuse (IDE, éducateurs, AS, secrétaire, psychomotricienne, Psychologue, Neuropsychologue, Médecins, Interne, Cadre, APA, Professeur), venant compléter une offre de soins de la périnatalité à l'adolescence sur un pôle de pédopsychiatrie pourvu en moyens médicaux.
Collaboration médecin-cadre active, Réunions psycho médecins cadre mensuelles et Réunions médicales polaires régulières.
Le pôle accueille des internes et des docteur juniors.
Dynamique de recherche clinique, de temps de bibliographie à destination du pôle et écriture d'article en cours.
Projet médical favorisant le développement de médias thérapeutiques axés art, culture et sport (collaboration conservatoire de musique et de danse, théâtre, clubs de sport).
Informations complémentaires:
Temps partiel à temps complet avec possibilité de compléter sur la filière enfant ou périnatalité.
Gardes et Astreintes non obligatoires.
Le profil recherché
Pédopsychiatre recherché ; psychiatre accepté avec approche clinique intégrative (connaissance en TND et en approche psychodynamique, connaissance en clinique du psychotraumatisme appréciée) et souhait d'axer sa pratique à la fois sur une pratique clinique mais aussi institutionnelle.
Ce poste vous intéresse ? Alors n'hesitez pas et rejoignez-nous!
Les avantages
- Une fondation qui s’engage à vos côtés dans votre qualité de vie
- Bénéficier d’évolutions de carrière et de mobilités en interne
- Possibilité de concilier l’activité salariée et l’activité en libéral
- Un parcours d’intégration complet pour les nouveaux arrivants
- Bien-être au travail et sécurité font partie de nos priorités
- Pouvoir travailler au sein d’équipes pluridisciplinaires + 30 métiers
- Bénéficier d’un plan de développement des compétences orienté métiers
- Equilibre vie professionnelle et vie personnelle
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Trouvez l’offre qui vous correspond et déposez votre candidature (CV & LM)
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Étude de votre profil, puis prise de contact pour un premier échange téléphonique
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Bon feeling, vous rencontrez un(e) cadre et la référente recrutement
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Votre candidature est retenue et la Fondation Georges BOISSEL vous propose un contrat
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Welcome : le poste est à vous et le parcours d’intégration peut commencer
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Fondation Georges Boissel en images
Publiée le 05/06/2026 - Réf : 2026-2010_1780660566
