Les missions du poste
Dans le cadre de notre développement, nous sommes en recherche d'un Contrôleur Documentaire H/F à Montaigu (85).
Missions :
Assurer la gestion et le suivi de l'ensemble de la documentation à émettre dans le cadre d'un projet d'envergure dans le secteur nucléaire.
Maintenir rigoureusement à jour l'outil client dédié (« catalogue méthodique ») afin de suivre les révisions, les statuts (validés/refusés) et les flux de documents .
Prendre en charge les documents d'études, de fabrication, de contrôles et de maintenance dans le respect des trames imposées par le client.
Effectuer les vérifications de forme systématiques avant toute transmission au client (références, révisions, signatures, pagination).
Compiler et éditer des fichiers PDF issus de différents formats natifs.
Réaliser les transmissions documentaires officielles via la plateforme client en ligne et l'établissement de bordereaux d'expédition (gestion des jetons).
Faire l'interface avec le client pour l'ensemble des sujets liés à la gestion documentaire.
Réceptionner, mettre à jour la base et transmettre les avis clients aux gestionnaires de documents internes concernés, puis piloter les mises à jour consécutives.
Garantir l'organisation, le classement et le bon numérotage des fichiers sur le réseau.
Le profil recherché
Expérience : Expérience souhaitée de quelques années dans la gestion documentaire, idéalement acquise dans un environnement contraint (nucléaire, offshore, aéronautique, etc.).
Compétences techniques : Maîtrise parfaite des outils de bureautique classiques (Word, Excel).
Qualités personnelles : Très grande rigueur et respect strict de la confidentialité des données.
Relationnel : Aptitude avérée pour le travail en équipe et aisance relationnelle naturelle.
Note : La maîtrise de l'anglais n'est pas indispensable pour ce poste.
Les avantages
- Télétravail
- CET
- Prime de vacances
- RTT (10 jours par an)
- Carte tickets restaurants (Swile)
- Mutuelle
- Programme de cooptation
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique avec le recruteur
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Validation du profil par le/la responsable du recrutement
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Entretien sur site et/ou en ligne avec le/la responsable du recrutement
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Entretien sur site et/ou en ligne avec le client, si nécessaire
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Négociations, envoi d’une promesse d’embauche
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Accueil & commencement de la mission
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Segula Technologies en images
Publiée le 05/06/2026 - Réf : ZMYQMEEUPERARX216