Les missions du poste
La Clinique de Parassy recherche actuellement dans le cadre de son activité principale un(e): Enseignant en activité physique adaptée en CDI temps plein à pourvoir mi juillet.
A NOTER : le poste sera à temps plein dans un premier temps puis passage à 80 % à compter d'octobre 2026.
Les missions confiées
Sous la responsabilité du Responsable des Soins et/ou de l'IDEC, vous aurez pour missions principales :
1-Activités sportives :
- Identifier les potentialités physiques des patients
- Élaborer un programme d'activités sportives adapté aux besoins et aux capacités du patient
- Former le patient à la pratique d'une discipline sportive
- Corriger les postures physiques
- Surveiller le patient pendant ses activités sportives et prévenir l'équipe soignante en cas d'urgence médicale
- Contrôler l'état des équipements sportifs et en assurer la maintenance de premier niveau
- Signaler les pannes, détériorations et dysfonctionnements
2-Organisation des activités et des soins - Communication au sein de l'équipe pluridisciplinaire :
- Contribuer à l'élaboration du projet de soins individualisé du patient
- Organiser et planifier les activités, en coordination avec les équipes soignantes
- Assurer un travail d'équipe et collaborer avec l'ensemble des autres intervenants (échange d'informations, transmissions, coordination)
- Sensibiliser le patient au respect du cadre institutionnel et des règles de bonne conduite.
- Signaler à l'équipe soignante toute situation à risque pour le patient
- Participer aux réunions pluridisciplinaires (réunions de staff)
- Assurer la traçabilité des actes effectués dans le dossier unique du patient
- Réaliser les codages du PMSI.
3-Développement des compétences et démarche qualité :
- Accueillir et participer à l'intégration des nouveaux salariés
- Accompagner, former et évaluer les stagiaires
- Participer à la démarche qualité, aux différents groupes de travail, aux formations et aux réunions des différentes instances de la Clinique.
Organisation du poste
De mi juillet à octobre :
- Du Lundi au Vendredi (de 8h45 à 16h45) soit 7h00 par jour. Les horaires peuvent être modulables en fonction du candidat.
A compter d'octobre : passage à 80 % (roulement sur 2 semaines) :
- Semaine 1 : Lundi (8h00-12h45 / 13h15-18h15) + Mardi (8h00-12h15 / 12h45-18h15) + mercredi (8h15-12h45 / 13h15-18h15)
- Semaine 2 : mercredi (8h15-12h45 / 13h15-18h15) + jeudi (8h15-12h45 / 13h15-18h15 + vendredi et samedi (8h30-12h30).
Rémunération : de 2073 € mensuel brut ( dont Ségur 1).
Le profil recherché
Titulaire d'une licence ou d'un master STAPS parcours APAS.
Vous disposez d'une expérience professionnelle dans ce domaine ou êtes à la recherche d'expériences.
Détenant de qualités indispensables telles que la patience, le sens des responsabilités ainsi que de réelles aptitudes relationnelles.
Les avantages
- Prime d’intéressement
- Prime dite de 13eme mois
- Mutuelle pour vous et vos enfants, sans supplément
- Plateforme d’aide aux devoirs pour vos enfants
- Ligne d’écoute psychologique, 24h/24 et 7j/7
- Des IFAS internes, pour obtenir le diplôme d’aide-soignant
- Une offre de formation large et riche, diplômante et certifiante
- Des parcours possibles entre maisons de retraite et cliniques
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Analyse de votre candidature
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Échange avec le manager opérationnel
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Proposition d’embauche et contractualisation
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EMEIS en images
La carte
539 Rue Sainte-Clémence
01200 Valserhône
Publiée le 05/06/2026 - Réf : 2026-43046