Les missions du poste
A la fois encadrant(e), commerçant(e) et logisticien(ne), vos missions nécessitent de mener à bien les activités suivantes :
Représentation de la Direction : représentation légale et communication des décisions
Gestion du personnel : intégration des nouveaux salariés, organisation du travail et vie de l'équipe, formation, tutorat, accompagnement, discipline
Animation du site et visibilité des produits, relation et services clients, traitements des litiges et des réclamations, prévision des ventes et préparation des différentes opérations
Organisation de la production : anticipation de la charge en temps réel, supervision et régulation de l'activité quotidienne, préparation et livraison des commandes, gestion des inventaires
Gestion des produits : assortiment, approvisionnement, traitement des ruptures, sortie des produits (casse, rétrocession...)
Gestion des pannes techniques
Le profil recherché
Vous êtes ouvert(e), communiquant(e), dynamique et énergique. Vous êtes également précis(e), organisé(e) et réactif(ve). Vous savez faire face et vous adapter à des situations nouvelles sans vous disperser. Véritable gestionnaire et en lien étroit avec la Direction, vous contribuez à optimiser l'organisation du Drive à tous les niveaux. Par ailleurs, vous êtes aussi un véritable « manager- animateur » et dynamisez ainsi votre équipe et la performance qui en découle.
Idéalement, Issu (e) d'une formation commerciale (BTS, DUT, École de commerce...) avec une première expérience significative à un poste similaire ou en tant que chef de secteur frais ou PGC en hypermarché. Une connaissance de l'enseigne E. Leclerc sera un atout.
Poste en CDI Travail à temps complet à pourvoir en septembre
Statut Cadre Niveau VII au forfait heures
Salaire sur 13 mois selon profil + participation + intéressement + prime objectif + remise 5% sur achats
Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à nous rejoindre et partager les valeurs fortes d'une entreprise engagée dans la satisfaction de ses clients. Une belle aventure humaine en perspective !
Les avantages
- Emploi près de chez vous
- Une enseigne leader sur le marché
- Des équipes dynamiques et solidaires
- Une chaîne hiérarchique courte et des décisions rapides
- Des perspectives d'évolution professionnel
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Dépôt de candidature avec ou sans CV
-
Etude de la candidature et prise de contact
-
Entretien de 20-30 min avec le RH
-
Entretien avec le manager en cas de succès à l'étape précédente
-
Bienvenue dans l'aventure Leclerc !
-
E.Leclerc en images
La carte
3 Rue Orson
35770 Vern-sur-Seiche
Publiée le 05/06/2026 - Réf : 26-10935