Les missions du poste
Dans le cadre de son développement, le groupe souhaite structurer et piloter son activité couverture, portée par plusieurs entités (APTZ, Debarle, KTL), et recrute un :
- CDI - Temps plein
Rattaché à la Direction Générale du groupe, vous prenez en charge l'ensemble du pôle couverture (plusieurs filiales) et intervenez sur les axes suivants :
: Supervision des activités couverture réparties sur plusieurs entités. Coordination des équipes (chargés d'affaires, production, sous-traitants). Mise en place de synergies opérationnelles entre les filiales.
: Animation et développement du réseau d'apporteurs d'affaires (architectes notamment). Contribution à l'alimentation du pipe commercial. Participation au positionnement stratégique de l'activité sur le marché privé.
: Suivi et optimisation des marges. Pilotage du chiffre d'affaires (activité actuelle >5 M€). Gestion d'un mix entre projets (majoritaires) et contrats d'entretien/intervention.
: Harmonisation des pratiques entre entités. Structuration des process (chiffrage, conduite de travaux, sous-traitance). Contribution à la montée en puissance du réseau de partenaires.
Développement et fidélisation d'un réseau de sous-traitants fiables et compétitifs. Sécurisation de la production.
Collaboration avec les autres pôles (ravalement, plomberie...) pour développer des opportunités commerciales transverses.
Le profil recherché
Vos motivations :
Vous souhaitez prendre la responsabilité d'un pôle stratégique au sein d'un groupe en croissance, avec un rôle transverse et structurant.
Vous appréciez les environnements entrepreneuriaux, où les enjeux d'organisation, de développement commercial et de performance opérationnelle sont centraux.
Vous avez envie de piloter une activité alliant chantiers et contrats récurrents, en lien avec des clients professionnels (syndics, architectes).
Vous recherchez un poste à fort impact, combinant management, développement et structuration.
Votre profil :
Vous souhaitez prendre la responsabilité d'un pôle stratégique au sein d'un groupe en croissance, avec un rôle transverse et structurant.
Vous appréciez les environnements entrepreneuriaux, où les enjeux d'organisation, de développement commercial et de performance opérationnelle sont centraux.
Vous avez envie de piloter une activité alliant chantiers et contrats récurrents, en lien avec des clients professionnels (syndics, architectes).
Vous recherchez un poste à fort impact, combinant management, développement et structuration.
Votre profil :
- Issu d'une formation Bac +5, vous disposez d'une solide expérience dans le domaine de la couverture, incluant une expérience terrain (chantier).
- Vous avez déjà évolué sur des fonctions de pilotage d'activité, de conduite de travaux ou de gestion de centre de profit.
- Vous maîtrisez les enjeux techniques, économiques et organisationnels liés aux projets de couverture.
- Vous possédez un réseau actif auprès des architectes et acteurs de la copropriété.
- Vous êtes reconnu pour votre capacité à structurer, fédérer et développer une activité dans un environnement multi-entités.
- Votre sens du résultat, votre leadership et votre capacité à créer des synergies seront des atouts clés pour réussir dans ce poste.
L'entreprise
Notre client est un acteur indépendant spécialisé dans la rénovation et l'entretien du bâtiment en Île-de-France. Multi-spécialiste, il intervient à travers plusieurs filiales sur trois grands pôles : enveloppe du bâtiment, multi-technique et réparation après sinistre.
Le groupe compte près de 170 collaborateurs et réalise environ 40 M€ de chiffre d'affaires, avec une organisation décentralisée par filiales, soutenue par une holding sur les fonctions transverses.
Le groupe compte près de 170 collaborateurs et réalise environ 40 M€ de chiffre d'affaires, avec une organisation décentralisée par filiales, soutenue par une holding sur les fonctions transverses.
Publiée le 04/06/2026 - Réf : RECDCG1