EXENS SOLUTIONS emploi
EXENS SOLUTIONS recrutement

Apprenti Concepteur de Filtres Rf sur Substrat H/F EXENS SOLUTIONS

  • Gradignan - 33
  • Alternance
  • Télétravail occasionnel
  • 1 an
  • Bac +3, Bac +4
  • Industrie Manufacturière
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Les missions du poste

Dès votre arrivée, vous serez au coeur du fonctionnement Recherche et Développement d'EXENS Solutions, au sein de la BU Filtres basée à Gradignan.

La mission de notre équipe est de proposer à nos clients des solutions innovantes pour des applications de télécommunication, en allant de la conception électromagnétique jusqu'à la production industrielle.

L'équipe accueille des doctorants et des stagiaires, ce qui lui permet de rester à la pointe de l'innovation tout en permettant aux jeunes de se faire une expérience R&D et de s'intégrer dans l'entreprise.

Vos principales missions durant cette alternance d'une durée de 12 mois, seront les suivantes :

  • Faire un état de l'art sur les Filtres RF sur Substrat.
  • Analyser les matériaux et topologies proposées.
  • Développer de nouveaux Filtres RF sur Substrat :
    • Simulation électromagnétique de modèles.
    • Réalisation de prototypes.

Ce poste vous permettra de développer des compétences solides en Hyperfréquences dans le domaine du Filtrage Passif, tout en contribuant concrètement à la performance opérationnelle de l'entreprise.

Le profil recherché

Élève ingénieur(e) en 3 année d'école d'ingénieur ou Master, avec une spécialisation en électronique dans le domaine des Hyperfréquences.

Infos complémentaires

Rejoindre Exens solutions vous permet de vous épanouir professionnellement au sein d'une PME Indépendante, au circuit de décision proche et réactif.

Vous bénéficiez d'une organisation agile.

  • Poste au statut non cadre, 35 heures,
  • Vous bénéficiez de jours complémentaires rémunérés pour un ascendant ou un descendant malade comme proche aidant.
  • Un compte épargne temps est en vigueur comme outil supplémentaire de souplesse de l'organisation du travail.
  • Un Accord d'intéressement et PEE/PERECO sont en vigueur.
  • Tickets Restaurant
  • CSE proactif.
  • Journées de cohésion.
  • L'entreprise promeut également la mobilité durable dans le cadre de sa politique RSE en soutenant et valorisant les déplacements quotidiens écologiques.

Convention Collective Nationale de la Métallurgie.


- Process de recrutement : vous postulez en ligne, sélection de votre CV sous 15 jours, pré qualification téléphonique, entretien opérationnel en présentiel, potentiellement suivi d'un entretien RH, prise de décision dans les meilleurs délais.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Postulez en ligne

  • Sélection de votre candidature sous 15 jours

  • Entretien opérationnel suivi d'un entretien RH

  • Prise de décision dans les meilleurs délais

La carte

55 Allée de Mégévie

33170 Gradignan

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Publiée le 04/06/2026 - Réf : 4115420/29064241 ASCO/33G

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