Les missions du poste
🌟 Devenez Responsable du Service Biomédical (F/H) au sein de l'Établissement Français du Sang GRAND EST ! 🌟
💼 Votre rôle en tant que Responsable Biomédical :
Au sein des services généraux, vous pilotez la gestion globale du parc biomédical de l'EFS Grand Est afin de garantir la continuité d'activité, la conformité réglementaire et la performance des équipements.
Véritable référent technique et organisationnel, vous coordonnez les activités de maintenance, de suivi de parc, d'investissements et d'amélioration continue, en lien avec les équipes internes, les fournisseurs et le réseau biomédical national.
Le parc biomédical de l'EFS Grand Est comprend près de 3 000 équipements répartis sur l'ensemble des sites de la région : automates de laboratoire, équipements de prélèvement, chambres froides, cuves azote, systèmes de surveillance des températures.
🤝 Vos missions :
Pilotage du parc biomédical
- Assurer le suivi, la fiabilité et la traçabilité des équipements via les outils de GMAO
- Superviser le paramétrage et le suivi des systèmes de surveillance des températures
- Participer à la stratégie de renouvellement et d'investissement du parc biomédical
- Contribuer à la définition des besoins techniques et à la rédaction des cahiers des charges
- Suivre les contrats et marchés de maintenance en lien avec les fournisseurs et les achats
Maintenance et performance des équipements
- Organiser et coordonner les activités de maintenance, principalement externes
- Garantir la disponibilité et la conformité des équipements biomédicaux
- Optimiser les coûts d'exploitation et les plans de maintenance
- Participer aux qualifications d'installation et à la gestion des non-conformités
- Veiller à l'application des procédures, normes et exigences réglementaires
Accompagnement des équipes et amélioration continue
- Encadrer et accompagner les techniciens biomédicaux
- Former et accompagner les utilisateurs aux outils de GMAO et de suivi des températures
- Participer à l'habilitation des équipes et des référents matériels
- Développer et améliorer les procédures et pratiques du service
- Réaliser le reporting d'activité et contribuer aux indicateurs de pilotage
Qualité et réseau national
- Participer aux audits internes, inspections ANSM et démarches qualité
- Contribuer au réseau biomédical national de l'EFS et aux projets transverses
💖 Pourquoi candidater ?
- Impact concret : Votre engagement contribue chaque jour à sauver des vies.
- Management engagé : Vous animez des équipes motivées et investies.
- Mission d'utilité publique : Chaque action a du sens et participe à une cause collective.
- Perspectives : Un environnement propice à l'évolution et à la valorisation de vos compétences via une prise de poste accompagnée, et des formations tout au long de votre carrière.
🎯 Prêt(e) à piloter une activité essentielle à la santé publique et à relever un défi passionnant ?
Localisation : Nancy ou Strasbourg
Déplacements : à prévoir sur l'ensemble des sites du Grand Est ainsi qu'au siège de l'EFS à la Plaine St Denis (2 à 3 fois par an)
Le profil recherché
Diplôme : Bac +5 type ingénieur en biomédical ou expérience équivalente, avec idéalement 5 ans d'expérience professionnelle au sein d'un environnement multisite et management d'équipe.
Connaissance « métiers techniques » liées à la maintenance biomédicale : électronique, micromécanique, fluidique, génération de froid,...
Vous appréciez les missions transversales mêlant technique, organisation, coordination et accompagnement des équipes.
Reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens du service et votre capacité à fédérer, vous savez piloter des projets tout en garantissant la continuité des activités.
Infos complémentaires
Atouts et conditions de travail
Avantages
✨ Ce que l'EFS vous offre :
- Statut salarié - cadre autonome
- Perspectives d'évolutions fonctionnelles et/ou géographiques au sein d'un réseau national
- Avantages sociaux complets : mutuelle, CET, PERCO, CSE dynamique, ...
- Télétravail occasionnel possible
Organisation de travail
Hybride (2 jours de télétravail possible / semaine)
Notre politique handicap
À compétences égales,la politique de recrutement de l'EFS vise à encourager la représentation des personnes en situation d'handicap. Les candidatures des bénéficiaires d'une RQTH ou assimilés sont les bienvenues
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste
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Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés
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Entretien en face à face ou visio avec le responsables opérationnel et le RH
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Second entretien (opérationnel N+2) ou test selon le poste visé
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Proposition d'emploi au candidat retenu
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EFS Etablissement Français du Sang en images
Publiée le 04/06/2026 - Réf : 20-2026-20343